Atragerea, recrutarea și menținerea angajaților în serviciul public rămâne o provocare majoră. Anul trecut, la funcțiile noi scoase la concurs, aplicau în medie doar doi candidați per post vacant, se arată într-un studiu realizat de Institutul pentru Inițiative Strategice. Cariera publică nu este atractivă, mai ales pentru tinerii profesioniști, nu doar…
Mai multConceptul de work-life-balance este tot mai aproape de noi, iar angajatorii pun un accent mai mare pe bunăstarea angajaților. Mai ales că în rutina zilnică este dificil să ne facem timp pentru noi, dar este un aspect esențial pentru starea de bine cu sine și în construirea unui echilibru în…
Mai multAproximativ 500 de persoane au vizitat Târgul de cariere, organizat ieri, în premieră, de Guvern. Cei care sunt căutarea unui loc de muncă au avut de unde alege. Sunt peste 200 de funcţii publice vacante. Reprezentanții celor 30 de instituții participante le-au oferit vizitatorilor informații referitoare la procedura de angajare,…
Mai multCu siguranță știi deja că un CV bun, care demonstrează experiența ta de muncă este cheia pentru a obține un job bine plătit. Pe delucru.md avem chiar și un instrument de creare CV online, care face un volum mare de lucru în locul tău - categoriile obligatorii, care trebuie să…
Mai multInterviul de angajare este o etapă stresantă, dar mult așteptată în procesul de găsire a unui loc de muncă. Suntem obișnuiți cu interviuri de angajare plictisitoare și stresante, dar se pot întâmpla excepții. De exemplu, este o normalitate ca potențialii angajatori în companiile IT din Silicon Valley să primească întrebări capcană…
Mai multÎn articolele noastre povestim frecvent despre interviul de angajare și despre întrebările, pe care le poți primi. Totuși, mai este o categorie de întrebări, despre care am povestit mai puțin - întrebări de cultură generală. De ce sunt adresate întrebări de cultură generală la interviul de angajare? La prima vedere…
Mai multPrimul loc de muncă marchează începutul vieții tale profesionale, iar acel prim salariu - mic, dar tare prețios, pe care ți l-ai imaginat săptămâni în șir cheltuindu-l pe tot ce vrei tu - nu se uită niciodată. Cum ar fi, însă, dacă acel prim salariu ar fi mai mare decât…
Mai multÎntotdeauna s-a pus accent pe ceea ce vor, caută sau așteaptă angajatorii de la candidați în timpul unui interviu de recrutare, fără a se lua în calcul însă aspectele pe care nu ar trebui să le neglijeze cei care urmează să îndeplinească „adevărata muncă grea”. Interviul de angajare este la…
Mai multInterviul de angajare este o ocazie minunată nu doar pentru angajatori, ci și pentru tine, potențialul angajat, de a afla detalii importante despre jobul pe care ți-l dorești și compania pentru care urmează să lucrezi. Pentru a-ți crea o imagine cât mai amplă despre specificul activității ce urmează și condițiile…
Mai multLa interviul de angajare poți primi diverse întrebări: începând cu cele despre tine și experiența ta profesională și până la întrebări de logică. De ce sunt adresate asemenea întrebări la interviul de angajare, cum să răspunzi la ele și exemple de întrebări de logică grele și ușoare, pe care le…
Mai multSigur ai dat peste anunțuri de angajare în care ți se cere să expediezi o scrisoare de intenție împreună cu CV-ul. O scrisoare de intenție este un text care are menirea de a convinge angajatorul că anume tu ești candidatul potrivit pentru un loc de muncă. Dar nu toți angajatorii…
Mai multTot mai mulți angajatori apelează la perioada de probă pentru a-și testa candidații selectați pentru un anumit post. În perioada de probă, salariatul încearcă să-i dovedească angajatorului capacitățile sale profesionale și individuale, iar patronul urmează să se convingă dacă a făcut alegerea corectă. În acest articol îți explicăm care este…
Mai mult