В Молдове появятся бесплатные туристические ваучеры для сотрудников

С 2026 года в Молдове запускается программа туристических ваучеров для сотрудников — работодатели смогут предлагать работникам бесплатные путёвки для отдыха внутри страны. Закон уже принят, и воспользоваться новой возможностью первыми смогут работники частных компаний. Позже программа охватит и госсектор.

Цель проста: помочь людям лучше отдыхать, сохранить рабочие места и развивать туризм в Молдове. Теперь отдых в живописных уголках страны станет доступнее — и приятнее!

Сколько будет стоить ваучер?

Работникам частного сектора будут предоставлены ваучеры номиналом до 8.000 леев в год, которые можно использовать для отдыха в пансионатах и туристических комплексах, расположенных в сельской местности Молдовы. Ваучеры могут быть выданы как в электронном, так и в бумажном виде через уполномоченных операторов.

Марьяна Кушнир

Депутат парламента

«Мы предлагаем новую концепцию — ваучеры на отдых. Работодатель, при возможности, сможет добровольно предоставить сотрудникам ваучеры номиналом до 8.000 леев — это примерно половина средней зарплаты по стране. Таким образом, компании смогут мотивировать своих сотрудников отдыхать внутри страны, особенно в сельских туристических зонах. Это хорошая инициатива, которая поможет сохранить коллектив и повышать лояльность сотрудников. По сути, это аналог талонов на питание, которые уже доказали свою эффективность в частном секторе», — отметила депутат парламента Марьяна Кушнир.

Важно знать! Закон не обязывает работодателей предоставлять сотрудникам ваучеры на отдых — это добровольная мера. Однако власти призывают бизнес использовать эту возможность для повышения лояльности сотрудников и улучшения условий труда.

Каждая компания вправе самостоятельно определить количество ваучеров, исходя из своих финансовых возможностей. Ваучеры будут действительны в течение одного года с момента выдачи. Конкретные правила их оформления, использования и возможного возврата будет устанавливать правительство.

Кроме того, власти рассматривают возможность ввести аналогичные путёвки и для школьников и студентов — в рамках отдельного социального пакета, направленного на знакомство молодёжи с туристическими местами Молдовы.

Льготы и вычеты с 2026 года: как изменится система

С 2026 года частные компании, которые решат воспользоваться новой государственной программой, смогут получить налоговые льготы. Для этого уже внесены изменения в Налоговый кодекс.

Главное нововведение — туристические ваучеры в сельской местности, которые работодатели будут давать сотрудникам, не будут облагаться налогами. Их стоимость может составлять до 50% от средней зарплаты по стране, и за них не нужно будет платить подоходный налог, взносы в соцфонд и в медицинское страхование.

Виктория Белоус

Министр финансов

«Это хорошая возможность для работодателей поощрять сотрудников, а заодно — развивать внутренний туризм», — пояснила министр финансов Виктория Белоус.

В будущем такую возможность планируют предоставить и работникам госучреждений. Министерство культуры хочет создать удобный механизм вместе с частными компаниями и туристическими организациями, чтобы собирать для сотрудников готовые туристические пакеты.

Андрей Кистол

Государственный секретарь Министерства культуры

«Сейчас программа запускается для частного сектора, но мы уже думаем, как внедрить её и для государственных работников. Это потребует времени и ресурсов. Наша цель — чтобы сотрудник мог поехать, например, на север или юг страны и в рамках одного тура посетить сразу несколько интересных мест. Такой тур будет организовывать туристическое агентство или другой выбранный оператор», — объяснил Государственный секретарь Министерства культуры Андрей Кистол.

Еще одно нововведение — создание единой базы всех экономических агентов, работающих в сфере туризма. В нее войдут как физические, так и юридические лица. База будет регулярно обновляться, чтобы отражать реальную картину в отрасли.

Законопроект также включает обновление нормативной базы и чёткое определение ключевых понятий — таких как «туристическое направление», «туристический маршрут» и «организация по управлению туристическим направлением (TDMO)». Новые положения вступят в силу после публикации в Официальном мониторе, а порядок их применения установит правительство.

Можно ли будет использовать молдавские ваучеры на отдых в Румынии?

Министерство культуры рассматривает возможность взаимного признания ваучеров на отдых между Молдовой и Румынией. Идея состоит в том, чтобы молдавские ваучеры можно было использовать в Румынии, а румынские — в Молдове. Это поможет активнее развивать туристический обмен между двумя странами.

Андрей Кистол

Государственный секретарь Министерства культуры

«Переговоры с Румынией начались ещё два года назад. Но главное сейчас — наладить работу самой схемы внутри страны. Реализация механизма сложна, ведь мы говорим о двух разных налоговых и финансовых системах. Сейчас наша задача — успешно внедрить ваучеры в Молдове и параллельно обсуждать с румынскими коллегами возможность расширения действия программы на обе страны», — объяснил Андрей Кистол, госсекретарь Министерства культуры.

Идея получила поддержку и в парламенте.

Марьяна Кушнир

Депутат парламента

«Это интересная инициатива. В Румынии программа ваучеров уже давно популярна. Надеюсь, она приживётся и у нас», — говорит депутат Марьяна Кушнир.

Власти понимают, что молдавские работники могут захотеть использовать ваучеры для поездок в Румынию. Но также уверены, что и румынские туристы будут заинтересованы в поездках по Молдове.

Андрей Кистол

Государственный секретарь Министерства культуры

«Да, возможно, кто-то выберет отдых в Румынии. Но мы уверены: и румынские граждане с удовольствием откроют для себя туристические направления в Молдове», — подчёркивает Андрей Кистол.

Почему работодателям стоит предлагать ваучеры на отдых?

Для молдавских компаний введение ваучеров на отдых может стать выгодным решением сразу по нескольким причинам:

• Мотивация и лояльность. Сотрудники, которым предоставляют дополнительные бонусы, чаще чувствуют заботу со стороны работодателя и охотнее остаются в компании.
• Повышение эффективности. Отдохнувший человек работает продуктивнее и с большим энтузиазмом.
• Налоговые преимущества. С 2026 года компании, предлагающие ваучеры, смогут воспользоваться налоговыми льготами и вычетами.
• Хорошая репутация. Работодатели, заботящиеся о своих людях, получают положительный имидж и становятся более привлекательными для соискателей.
• Поддержка внутреннего туризма. Такие путёвки помогают развивать экономику страны, поощряя отдых в Молдове.

В итоге это не просто дополнительный бонус для сотрудников — это выгодная инвестиция, которая приносит пользу и бизнесу, и людям, и местной туристической отрасли.

Чтобы быстрее найти работу в Кишиневе или Молдове, заходите на сайт delucru.md, где есть большое количество вакансий в самых разных сферах. Подпишитесь на наш Telegram, чтобы первыми узнавать все новости о рынке труда в Молдове и получать полезные советы по поиску работы!