Scopul general al funcției: 

Asigurarea supravegherii deținuților și respectării de către ei a regimului de detenție în penitenciar, executării obligațiunilor și respectării drepturilor de către deținuți, contribuirea la corijarea lor.

Condițiile de bază:

• deține cetățenia Republicii Moldova și are domiciliul pe teritoriul acesteia;
• a atins vârsta de 18 ani;
• posedă limba de stat;
• deține nivelul minim de studii - învăţământ secundar, ciclul I: învăţământ gimnazial sau echivalent;
• este apt din punct de vedere medical și recomandată psihologic pentru exercitarea funcției respective;
• nu a fost condamnat definitiv pentru săvârșirea de infracțiuni, nu se află sub urmărire penală și nu a fost liberată de răspundere penală în temeiurile indicate la art. 53 din Codul penal;
• nu a fost eliberat din funcție drept urmare a declarării persoanei ca fiind necorespunzătoare din punct de vedere profesional și nu a fost concediată, în ultimii 5 ani, dintr-o funcție publică sau funcție publică cu statut special pentru încălcarea disciplinei muncii;
• nu este privat de dreptul de a ocupa anumite funcții sau de a exercita o anumită activitate prin hotărâre judecătorească definitivă;
• nu este membru al unui partid sau al unei organizații social-politice;
• nu are interdicția de a ocupa o funcție publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate.

Cunoștințe:

• cunoașterea limbii de stat;
• cunoașterea cadrului normativ în domeniul de activitate;
• aplicarea și folosirea mijloacelor speciale utilizate în activitate.

Program de muncă:

Munca în schimburi (24 ore/72 ore repaus).

Responsabilități:

• asigurarea ordinii de drept și a legalității în penitenciar;
• identificarea imediată a situațiilor de excepție cu raportarea superiorilor și întreprinderea măsurilor prevăzute de lege în vederea diminuării acestora;
• contribuirea la executarea de către deținuți a obligațiilor și neadmiterea încălcării regimului de detenție;
• realizarea controlului asupra efectuării măsurilor de regim la postul încredințat.

Formularul pentru participarea la concurs poate fi depus accesând link-ul:

https://anp.gov.md/node/10538 

Avantaje:

• 1 an de serviciu = 2 ani de vechime (1:2);
• acordarea gradului  special;
• vârsta limita de serviciu - 50 ani.