Привет! Мы — WEALTHGLOW LIMITED, европейская аутсорсинговая компания, которая динамично растет и уже много лет формирует команды профессионалов по всему миру. Мы работаем с клиентами из Европы, Азии, Латинской Америки, Африки и Ближнего Востока — и не собираемся останавливаться!
Сейчас мы открываем позицию Senior Manager по обучению и развитию персонала. Это ключевая роль, в которой вы сможете влиять на развитие команды, запускать новые проекты и внедрять современные практики обучения.

Чем вы будете заниматься:

• Анализировать потребности в обучении и создавать эффективные программы для разных регионов (GEO).
• Проводить тренинги, семинары, воркшопы, демонстрации и другие образовательные форматы.
• Оценивать эффективность обучения и помогать команде развиваться быстрее.
• Координировать работу тренеров в регионе Латинская Америка.
• Разрабатывать курсы, стандарты и презентации (online и offline).
• Обучать тренеров, тимлидов и менеджеров команд.
• Создавать контент для системы LMS и проводить обучение с ее использованием.
• Помогать новым сотрудникам быстрее проходить адаптацию.
• Тесно взаимодействовать с отделом рекрутинга для повышения качества кандидатов.

Идеальный кандидат:

• Имеет опыт в обучении и развитии персонала (желательно в call-center). • Умеет работать с LMS и современными инструментами обучения.
• Любит структуру, но при этом креативен и гибок.
• Обладает отличными коммуникативными навыками и умеет вдохновлять команду.
• Хочет развивать людей и видеть результаты своей работы.
• Испанский язык — уровень не ниже B2 • Украинский язык — уровень не ниже B1

Что мы предлагаем:

• Конкурентную систему вознаграждения (фиксированная ставка + бонусы).
• График: понедельник–пятница, 14:00–23:00 (старт в промежутке 14:00–15:00).
• 18 рабочих дней оплачиваемого отпуска.
• Динамичную атмосферу: корпоративы, тимбилдинги, конкурсы, призы.
• Возможность командировок в офисы компании после испытательного срока (по согласованию).
• Корпоративные тренинги, обучение и персональный план развития со стороны HRD.
• Официальное трудоустройство после испытательного срока.
• Формат работы: 100% remote

Если вы хотите не просто выполнять задачи, а создавать культуру развития в международной компании — тогда эта возможность для вас!