Sarcini și responsabilități:

• Efectuarea lucrărilor de proiectare a sistemelor informatice conform reglementărilor adoptate de Instituție și a legislației în vigoare;
• Colectarea, documentarea și analizarea cerințelor tehnice de la beneficiari/clienți;
• Asigurarea definirii specificațiilor tehnice pentru construirea efectivă a sistemelor informatice și participarea la evaluarea lucrărilor legate de proiecte;
• Elaborarea documentației de analiză a sistemelor informaționale, precum: Concepții, Regulamente la sisteme informaționale, Caiete de sarcini, Sarcini tehnice, Amendamente la sarcina tehnică, Ghiduri de utilizare;
• Participarea la coordonarea Planului de implementare a proiectului;
• Identificarea și elaborarea business-proceselor cu ajutorul diagramelor UML, precum și descrierea cerințelor funcționale folosind diagrama cazurilor de utilizare;
• Analizarea funcțională și oferirea suportului tehnic echipelor de testare, operaționale pentru defectele software identificate pe sistemele informatice aflate în gestiune, în perioada de implementare;
• Asigurarea documentării tehnice a sistemelor informatice aflate în responsabilitatea echipei;
• Oferirea consultanței membrilor echipei de proiect și conlucrarea cu membrii echipei de dezvoltare;
• Asigurarea procesului de aprobare a documentației aferente proiectului (Concept, Caiet de sarcini, Sarcina tehnică) cu beneficiarul/clientul.

Cerințe față de candidați:

• Studii superioare în domeniul tehnologiilor informaționale sau economice;
• Cunoașterea legislației privind derularea proiectelor în unul sau mai multe domenii (de exemplu: Codul fiscal, Codul Vamal sau alte acte normative în domeniul fiscal, vamal și financiar);
• Cunoașterea procesului și specificului de dezvoltare a sistemelor software;
• Cunoașterea instrumentelor de modelare și design – Enterprise Architect și Microsoft Visio, Axure, Figma;
• Cunoașterea managementului proiectelor, riscurilor și securității informaționale;
• Capacitatea de a lucra eficient în echipă cât și în mod individual;

Constituie un avantaj:

• Experiență de la 2 ani în domeniu;
• Cunoașterea prevederilor standardului internațional de analiză de business (Business Analysis Body of Knowledge – BABOK);

Oferim:

• Program de integrare și ghidare de către un mentor;
• Oportunități de dezvoltare profesională și personală în cadrul instituției. Cursuri de instruire și traing-uri periodice;
• Mediu de lucru dinamic, interactiv;
• Organizarea evenimentelor corporative și sportive;
• Program de muncă 8 ore pe zi, 40 ore pe săptămână;
• Salariu competitiv ( de la 17 000 MDL) cu posibilități de creștere în dependență de implicare și nivel de profesionalism), pachet social deplin;
• Zile libere și sprijin financiar pentru evenimente personale;
• Sediu în centrul capitalei.

Pentru a aplica la postul de muncă dorit, te rugăm să ne lași CV-ul tău în limba de stat însoțit de o scrisoare de intenție la adresa de e-mail: [vezi email]resurse.umane@ctif.gov.md Copiat sau contactează-ne la nr. de telefon [vezi telefon]022 262598 Copiat.
Doar personele selectate vor fi invitate la interviu!