Compania este în căutarea uneiManager de oficiuorganizat(ă), responsabil(ă) și atent(ă) la detalii, care să asigure buna desfășurare a activităților administrative și funcționarea eficientă a biroului.
Responsabilități:
Coordonarea și organizarea activităților administrative zilnice;
Gestionarea documentelor, corespondenței și evidenței administrative;
Preluarea și gestionarea apelurilor telefonice și a comunicării cu interlocutorii;
Organizarea ședințelor, întâlnirilor și evenimentelor interne;
Gestionarea calendarului managementului și transmiterea informațiilor către persoanele implicate;
Redactarea ordinelor, proceselor-verbale, corespondenței și altor documente administrative;
Verificarea corectitudinii și formatării documentelor;
Traducerea corespondenței pentru management în limba rusă;
Gestionarea stocurilor de rechizite și consumabile;
Monitorizarea echipamentelor de birou și coordonarea mentenanței acestora;
Coordonarea activităților de curățenie și întreținere a spațiului de lucru;
Pregătirea rapoartelor și dărilor de seamă la solicitarea managementului;
Arhivarea documentelor fizice și electronice;
Respectarea procedurilor interne, a confidențialității și a normelor de securitate a informației.
Cerințe:
Studii medii sau superioare în management, administrare sau domenii conexe;
Experiență de minimum 1 an în calitate de contabil;
Cunoașterea foarte bună a limbilor română și rusă;
Cunoștințe bune de operare PC și Microsoft Office;
Capacitatea de utilizare a echipamentelor de birou;
Abilități excelente de organizare și comunicare;
Atenție la detalii și capacitate de gestionare simultană a mai multor sarcini;
Rezistență la stres, operativitate și flexibilitate;
Oferim:
Angajare oficială;
Salariu competitiv, negociabil în funcție de experiență;
Servicii de Recrutare, selectăm cei mai potriviți specialiști pentru business-ul clienților noștri. Avem experiență în diverse domenii de recrutare, acoperind personal necalificat, personal calificat, poziții de middle și top management, precum și IT.
Ce vă oferim: Atragerea celor mai buni specialiști, având deja o bază solidă de candidați și o gamă variată de instrumente unice pentru recrutare.