Ce sunt joburile anonime și de ce au nevoie companiile de ele?
Joburile anonime sunt joburi postate de angajatori care nu doresc să-și dezvăluie identitatea din următoarele motive: a) confidențialitate - pentru a proteja informații confidențiale, cum ar fi planurile de extindere sau lansarea de noi produse; b) concurență - în cazul în care o companie este într-un domeniu competitiv, aceasta poate dori să ascundă mișcările strategice; c) situații sensibile - dacă o companie intenționează să înlocuiască un angajat actual fără ca acesta să știe, poate opta pentru un proces de recrutare anonim pentru a minimiza disconfortul sau tensiunile. Angajatorii cu joburi anonime sunt reale și verificate.
Informații de bază
Salariu:
40 000 MDL
Program de lucru:
Full-time
Experiență:
Senior-Level (> 5 ani)
Oraș:
Chișinău
Locație:
În locația angajatorului
Descrierea poziției vacante
Responsabilități:
Organizează lucrul angajaților din contabilitate: planifică și repartizează sarcini, urmărește îndeplinirea acestora în termen;
Exercită controlul asupra operațiunilor financiar-economice, respectării tehnologiei de prelucrare a informației contabile și schemei de circulație a documentelor;
Efectuează operațiunile de închidere lunară, trimestrială și anuală în termenele stabilite (balanțele de verificare, bilanțul, etc.);
Întocmește și prezintă rapoarte, dări de seamă către autoritățile fiscale și alte instituții conform legislației în vigoare;
Calculează, verifică și achită TVA;
Pregătește rapoarte către conducerea societății;
Cerințe:
Studii superioare de profil (contabil, economic, financiar);
Experiență de muncă în funcția de contabil/ă-șef/ă de minim 5 ani;
Experiență în organizarea și gestionarea lucrului unei echipe de contabilitate (3-5 angajați);
Abilități de leadership;
Experiență în domeniul producerii constituie avantaj;
Cunoașterea Programei de evidență contabilă 1C, MS Office;
Cunoașterea profundă a legislației fiscale, a Standardelor Naționale de evidență contabilă;
Cunoașterea limbilor: româna, rusa;
Ce oferim:
Mediu de lucru plăcut și dinamic, alături de o echipă profesionistă;
Oportunitate de creștere profesională în cadrul companiei;
Bonusuri de sărbători și pentru anii lucrați în cadrul companiei;
Salariu competitiv de la 40.000 lei;
Pachet social complet;
Telefon corporativ;
Abilități cheie
Abilități interpersonaleExcelCRMAdaptabilitateLucru în echipaTime ManagementEtica în muncă