Junior Audit Associate
2 recenzii
Descrierea poziției vacante
Pentru clientul nostru, o companie care oferă servicii de Audit și Consultanță pentru peste 100 de clienți locali și internaționali, căutăm un Audit Associate (Junior).
Responsabilități principale
- Participarea ca membru al echipei de audit, oferind servicii de asigurare pentru clienți locali și internaționali.
- Menținerea unor relații profesionale excelente cu clienții.
- Colaborarea cu alte departamente pentru a oferi suport și consultanță clienților, atunci când este necesar.
- Asigurarea conformității cu standardele și procedurile interne și externe de calitate.
Cerințe
- Diplomă universitară în Contabilitate, Finanțe sau domenii conexe; rezultate academice solide.
- Experiența anterioară în audit și/sau contabilitate constituie un avantaj, dar nu este obligatorie.
- Cunoștințe excelente de limba română și engleză (B1);
- Abilități foarte bune de comunicare și relaționare;
- Capacitatea de a lucra eficient într-o echipă;
- Cunoștințe foarte bune de Microsoft Office, în special Excel.
Beneficii
- Pachet salarial, în funcție de calificări și experiență;
- Oportunități de dezvoltare profesională într-un mediu colaborativ și dinamic;
- Bonusuri de sărbători;
- Bonusuri suplimentare în funcție de performanță.
Alăturându-te echipei, vei descoperi un mediu dinamic, orientat spre dezvoltare profesională, în care oamenii sunt sprijiniți să își atingă potențialul.
Dacă ești interesat(ă) de această oportunitate, te invităm să trimiți CV-ul sau să îți exprimi interesul la adresa: [vezi email]tt90@search4staff.com, indicând denumirea poziției vacante.
Beneficii
Acces la biblioteca companiei și alte resurse
Bonusuri și prime în funcție de performanță
Personalizarea beneficiilor
Despre companie
Compania HR-Consulting a fost fondată în anul 1995 în temeiul unei simple idei - să susţină companiile în recrutarea personalului profesionist.
Ne străduim să selectăm cei mai potriviți specialiști pentru business-ul clienților noștri, astfel încât aceștia să se încadreze ușor în cultura companiei și să se integreze rapid în activitatea desfășurată, pentru a aduce cele mai bune rezultate.
Mergem în întâmpinarea fiecărui client și candidat, astfel încât să putem stabili o relație durabilă între toți jucătorii pieței de muncă și să clădim punți trainice între cele două maluri ale acesteia.
Prima care a lansat astfel de servicii în Republica Moldova, HR-Consulting nu s-a limitat doar la Recrutarea de personal, dar a implementat și astfel de servicii precum Leasing-ul de personal, Administrarea dosarelor de personal și Efectuarea studiilor de salarizare, completând în întregime portofoliul de servicii în domeniul resurselor umane.
Recenziile companiei
Contacte
Locuri de muncă similare
