Cerințe:

•  Studii superioare;
•  Experienţă în domeniul resurselor umane de min. 2 ani;
•  Cunoașterea programului 1C;
•  Cunoașterea legislației Republicii Moldova;
•  Cunoștințe de operare PC la nivel de utilizator;
•  Cunoaștere obligatorie a limbilor română și rusă;
•  Abilități de învățare, gîndire analitică;
•  Abilități de comunicare, spirit de inițiativă, rezistență la stres, responsabilitate, capacitate sporită de muncă. 

Responsabilități:

• Întocmirea și gestionarea actelor de evidență a angajaților companiei, în conformitate cu legislația în vigoare;
• Gestionarea proceselor privind relațiile de muncă (angajare/ transfer/ încetare a CIM/concedii, etc.);
• Prezentarea rapoartelor solicitate
• Acordarea suportului și sprijinului necesar angajaților companiei prin prisma managementului resurselor umane.

Condiții de muncă:

• Program de lucru full time;
• Angajare oficială;
• Salariu se discută la convorbire.

Persoanele interesate pot trimite CV la: [показать e-mail]hrdjofra@gmail.com">[показать e-mail]hrdjofra@gmail.com   cu mentiunea "Specialist securitate și sănătate în muncă" sau apelați 060- 813-813
Persoanele selectate vor fi contactate pentru interviu.
Puteți ajunge la noi cu urmatoarele mijloace de transport: Microbuz 157, Autubuzul Nr. 33, 44, Troleibuzul 31.