PROFMET – производитель, импортёр и дистрибьютор крепежных элементов, инструментов и профессионального оборудования — расширяет команду и ищет Руководителя службы разработки IT-проектов, ориентированного на результат, с видением и страстью к цифровой трансформации.

Ваши обязанности в роли:

• Управляете командой и ресурсами, задействованными в проектах разработки и цифровой трансформации;
• Определяете и подбираете подходящие цифровые технологии для внедрения в рамках проектов;
• Анализируете рынок и проводите сравнительную оценку технологических решений;
• Координируете предпроектный этап: определение целей, рамок и ожиданий stakeholders;
• Собираете и уточняете бизнес-требования и предлагаете оптимальные решения для подразделений;
• Формулируете функциональные требования для разработки новых систем и функциональностей;
• Взаимодействуете с техническими и бизнес-командами для определения решений, планов работ и улучшения процессов;
• Управляете взаимоотношениями с субподрядчиками и участвуете в заключении договоров;
• Контролируете внедрение проектов и готовите отчёты о прогрессе;
• Участвуете в тестировании, валидации и приёмке цифровых решений;
• Предлагаете и внедряете решения по автоматизации совместно с командой и руководством;
• Организуете и проводите регулярные встречи со всеми участниками проекта;
• Оказываете методологическую поддержку и консультации в области цифровой трансформации;
• Разрабатываете документацию (регламенты, процедуры, руководства);
• Обучаете пользователей и обеспечиваете передачу знаний;
• Создаёте и развиваете базы знаний по использованию внедрённых решений.

Что мы ожидаем от кандидата:
Must have

• Опыт управления IT/цифровыми проектами;
• Уверенные знания методологий (Agile, Scrum или Waterfall);
• Навыки анализа, структурирования и принятия решений;
• Опыт работы с мультидисциплинарными командами;
• Отличные коммуникативные навыки и stakeholder management;
• Ориентация на решения и результат;
• Организованность и умение расставлять приоритеты;
• Опыт внедрения IT-систем (ERP, CRM, автоматизации).

Nice to Have:

• Хорошие навыки командной работы и time management;
• Компетенции по работе с системой 1C.

Преимущества для вас:

• Динамичная рабочая среда и smart-команда;
• Конкурентная заработная плата;
• Развитие и карьерный рост внутри компании;
• Гибкий график и баланс между личной и профессиональной жизнью;
• Талоны на питание Up Dejun;
• Скидки в партнёрских фитнес-залах через приложение FitPass;
• Чай, кофе и свежие фрукты для поддержания здорового образа жизни;
• Корпоративная библиотека с неограниченным доступом для сотрудников.

Готовы внести вклад в наш общий успех?
Отправляйте CV на [показать e-mail]recrutare@profmet.md — и давайте вместе строить цифровое будущее PROFMET.