Директор по развитию и экспорту вин
Директор по развитию и экспорту вин
2 отзыва
Описание вакансии
Мы ищем амбициозного Директора по развитию и экспорту вин с опытом в экспорте, который будет отвечать за развитие и расширение бренда компании на внутреннем рынке и за рубежом.
Основные обязанности
- Разработка коммерческой стратегии для запуска и роста экспорта нового продукта
- Поиск и привлечение международных партнеров (дистрибьюторы, ритейлеры, HoReCa)
- Ведение переговоров по коммерческим контрактам и поддержание долгосрочных отношений с зарубежными клиентами
- Анализ целевых рынков и адаптация позиционирования продукта в соответствии с локальными требованиями
- Тесное взаимодействие с командами маркетинга, производства и логистики
- Представление компании на выставках, мероприятиях и международных встречах
Требования
- Подтвержденный опыт в сфере экспорта, предпочтительно в индустрии алкогольных напитков или FMCG
- Продвинутый уровень английского языка (знание других языков будет преимуществом)
- Навыки коммуникации, ведения переговоров и построения деловых отношений
- Ориентация на результат, инициативность и стратегическое мышление
- Готовность к международным командировкам
Преимущества
- Конкурентный уровень оплаты труда + бонусы по результатам
- Свобода в принятии коммерческих решений и внедрении собственных стратегий
Заинтересованных кандидатов просим отправить CV на email: [показать e-mail]nn20@search4staff.com или для получения дополнительной информации звоните по номеру [показать номер]068503560.
Преимущества
Служебный телефон
Tранспортные расходы
Командировки
Бонусы и премии
О компании
Compania HR-Consulting a fost fondată în anul 1995 în temeiul unei simple idei - să susţină companiile în recrutarea personalului profesionist.
Ne străduim să selectăm cei mai potriviți specialiști pentru business-ul clienților noștri, astfel încât aceștia să se încadreze ușor în cultura companiei și să se integreze rapid în activitatea desfășurată, pentru a aduce cele mai bune rezultate.
Mergem în întâmpinarea fiecărui client și candidat, astfel încât să putem stabili o relație durabilă între toți jucătorii pieței de muncă și să clădim punți trainice între cele două maluri ale acesteia.
Prima care a lansat astfel de servicii în Republica Moldova, HR-Consulting nu s-a limitat doar la Recrutarea de personal, dar a implementat și astfel de servicii precum Leasing-ul de personal, Administrarea dosarelor de personal și Efectuarea studiilor de salarizare, completând în întregime portofoliul de servicii în domeniul resurselor umane.
