Scopul funcţiei publice vacante, conform fişei postului

Asigurarea eficienții, obiectivității, imparțialității și publicității tuturor procedurilor de achiziții. Planificarea contractelor de achiziții publice conform necesităților Serviciului Fiscal de Stat, care urmează a fi încheiate ca rezultat al desfășurării procedurilor de achiziții publice, cu respectarea principiilor asigurării concurenței, eficienței, publicității, nediscriminării și nedivizării acestora.

Salariul de funcție

De la 7730 Lei (brut)

Sarcinile de bază ale funcţiei publice vacante, conform fişei postului:

- participarea la elaborarea și aprobare a compartimentului achiziții și investiții capitale la Bugetul SFS;

- participarea la elaborarea Planului anual de efectuare a achizițiilor publice în baza necesităților SFS;

- inițierea și aplicarea procedurilor de achiziție publică în strictă conformitate cu legislația în vigoare, intercorelate cu monitorizarea executării conforme a contractelor/acordurilor-cadru de achiziții publice;

- participarea la procesul de raportare, intercorelat cu procesele de elaborare și executare a Planului de achiziții.

Tip de angajare

Perioadă nedeterminată

Condiţiile de participare la concurs

1. deține cetățenia Republicii Moldova;
2. posedă limba română și limbile oficiale de comunicare interetnică vorbite în teritoriul respectiv în limitele stabilite de lege;
3. are capacitate deplină de exercițiu;
4. nu a împlinit vârsta de 63 de ani;
5. este aptă, din punct de vedere al stării sănătății, pentru exercitarea funcției publice, conform certificatului medical eliberat de instituția medicală abilitată, dacă pentru funcția respectivă sânt stabilite cerințe speciale de sănătate;
6. are studiile necesare prevăzute pentru funcția publică respectivă;
7. în ultimii 5 ani nu a fost destituită dintr-o funcție publică conform art. 64 alin. (1) lit. a) și b) sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare;
8. nu are antecedente penale nestinse pentru infracțiuni săvârșite cu intenție;
1. nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcții sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinței judecătorești definitive prin care s-a dispus această interdicție;
10. nu are interdicția de a ocupa o funcție publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate.

Cerinţe specifice pentru participare la concurs

a) Să deţină cetăţenia Republicii Moldova  şi domiciliul stabil în Republica Moldova;

b) Să cunoască limba română;

c) Să aibă capacitate deplină  de exerciţiu;

d) Să nu fi împlinit vîrsta de 63 ani;

e) Să aibă studii superioare absolvite cu diplomă de licență sau echivalentă, conform cerințelor specifice solicitate pentru funcția respectivă;

f) În ultimii 5 ani, nu a fost destituită dintr-o funcție publică conform art.64 alin.(1) lit.a) și b) sau i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare;

g) Să nu aibă antecedente penale nestinse pentru infracţiuni săvîrşite cu intenţie;

h) Să nu fie privată de dreptul de a ocupa anumite funcţii sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinţei judecătoreşti definitive prin care s-a dispus această interdicţie;

i) Să întrunească cerinţele specifice minime pentru ocuparea respectivei funcţii, stabilite în Clasificatorul unic al funcţiilor publice, aprobat prin Legea nr.155/2011 și în Fișa postului aferentă funcției publice;

j) Să nu aibă interdicția de a ocupa o funcție publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate.

Documente ce urmează a fi prezentate

• Formularul de participare la concursul pentru ocuparea funcției publice (descarcă aici)
  Dacă cererea de participare este depusă prin intermediul platformei cariere.gov.md, atunci Formularul de participare va fi generat și completat automat în baza datelor din cererea electronică.
• Copia buletinului de identitate
  Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfășurării probei scrise a concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului de concurs.
• Copiile diplomelor de studii și, după caz, ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecționare profesională și/sau specializare
• Documente ce atestă experiența profesională sau Declarația pe propria răspundere
  Copia carnetului de muncă, certificate privind actvitatea profesională desfășurată după data de 1 ianuarie 2019 pot fi înlocuite cu declarația pe propria răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
• Cazierul judiciar sau Declarația pe propria răspundere
  Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declarația pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
• Alte documente necesare:
  
  • curriculum vitae (model Europass);
  • scrisori de recomandare de la locurile de muncă precedente;

Modalitatea de depunere a documentelor

• E-mail

Bibliografia concursului

• Legea nr.131 din [vezi telefon]03072015cu privire la achizițiile publice;
• Hotărârea Guvernului nr. 10 din 20.[vezi telefon]012021pentru aprobarea Regulamentului cu privire la activitatea grupului de lucru în domeniul achiziţiilor publice;
• Hotărârea Guvernului nr.870 din 14.12.2022 cu privire la aprobarea Regulamentului cu privire la achiziţiile publice de valoare mică;
• Hotărârea Guvernului nr. 638  din  26.[vezi telefon]082020pentru  aprobarea Regulamentului privind achiziţiile publice de lucrări;
• Legea nr.158-XVI din [vezi telefon]04072008cu privire la funcția publică şi statutul funcționarului public;
• Legea nr.133 din 17 iulie 2016 privind declararea averii şi a intereselor personale;
• Legea nr.133 din 08 iulie 2011 privind protecția datelor cu caracter personal în cadrul exercitării atribuțiilor de serviciu.

   Surse de informare:

• www.legis.md
• www.sfs.md
• www.mf.gov.md