Scopul funcţiei publice vacante, conform fişei postului

Asigurarea unei colaborări eficiente dintre Guvern și Parlament. Asistența metodologică, organizatorică și informațională a reprezentantului Guvernului în Parlament. Monitorizarea procesului legislativ aferent inițiativelor Guvernului în procedură parlamentară. Asigurarea respectării condițiilor de formă și a procedurilor stabilite pentru definitivarea și promovarea avizelor Guvernului la inițiativele legislative și a amendamentelor la inițiativele legislative ale deputaților.

Salariul de funcție

De la 16650 Lei (brut)

Sarcinile de bază ale funcţiei publice vacante, conform fişei postului:

- Asigurarea colaborării Guvernului cu Parlamentul în procesul de legiferare prin organizarea proceselor de interacționare cu direcțiile de profil din cadrul Secretariatului Parlamentului, cu comisiile parlamentare, precum și nemijlocit cu deputații,  monitorizarea proiectelor de legi inițiate de Guvern și trecerea acestora prin fazele procedurii legislative, până la promulgarea legii și publicarea acesteia în Monitorul Oficial al Republicii Moldova.

- Asigurarea asistenței tehnico-materiale, organizatorice și informaționale reprezentantului Guvernului în Parlament.

- Acordarea asistenței organizatorice în procesul de promovare a inițiativelor legislative pentru care se solicită avizul Guvernului, asigurarea prezentării avizelor generalizate pentru examinare în ședința Guvernului și transmiterea acestora la Parlament.

- Pregătirea informațiilor și documentelor solicitate de Parlament, de comisiile parlamentare și de deputați, organizarea examinării și prezentării de către Guvern a răspunsurilor la întrebările și interpelările formulate de deputați, precum și asigurarea informării ministerelor și întreprinderea măsurilor necesare pentru formularea și susținerea poziției Guvernului în cazul moțiunilor simple și moțiunilor de cenzură.

Tip de angajare

Perioadă nedeterminată

Condiţiile de participare la concurs

1. deține cetățenia Republicii Moldova;
2. posedă limba română și limbile oficiale de comunicare interetnică vorbite în teritoriul respectiv în limitele stabilite de lege;
3. are capacitate deplină de exercițiu;
4. nu a împlinit vârsta de 63 de ani;
5. este aptă, din punct de vedere al stării sănătății, pentru exercitarea funcției publice, conform certificatului medical eliberat de instituția medicală abilitată, dacă pentru funcția respectivă sânt stabilite cerințe speciale de sănătate;
6. are studiile necesare prevăzute pentru funcția publică respectivă;
7. în ultimii 5 ani nu a fost destituită dintr-o funcție publică conform art. 64 alin. (1) lit. a) și b) sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare;
8. nu are antecedente penale nestinse pentru infracțiuni săvârșite cu intenție;
1. nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcții sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinței judecătorești definitive prin care s-a dispus această interdicție;
10. nu are interdicția de a ocupa o funcție publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate.

Cerinţe specifice pentru participare la concurs

Studii: Superioare, de licență sau echivalente în drept sau administrare publică. Studiile de masterat sau alte calificări superioare în domeniile relevante constituie un avantaj.

Experiență profesională: Cel puțin 1,5 ani de experiență profesională în domeniu relevant, preferabil experiență în serviciul public.

Cunoștințe: 

- cunoașterea legislației în domeniul de competență;

- cunoașterea procedeelor de creație legislativă;

- cunoștințe de utilizare a calculatorului: Word, Excel, PowerPoint, Internet;

- cunoașterea actelor interne de reglementare a activității Cancelariei de Stat și a Direcției pentru relații cu Parlamentul și coordonare interinstituțională (Regulamentul Cancelariei de Stat, Regulamentul cu privire la asigurarea regimului secret în cadrul autorităților publice, ținerea lucrărilor de secretariat etc.);

- cunoașterea cel puțin a unei limbi de circulație internațională (engleza, franceza, germana, spaniola, italiana) la nivelul B1.

Abilități: De analiză și sinteză, elaborare, previziune, lucru în echipă, de utilizare a calculatorului (Word, Excel, PowerPoint, Internet), de a comunica eficient (în scris şi oral), de a utiliza mijloace tehnice de birou etc.

Atitudini/comportamente: Responsabilitate, respect față de oameni, receptivitate la idei noi, spirit de inițiativă, obiectivitate, loialitate, flexibilitate, tendință spre dezvoltare profesională continuă, rezistentă la efort și stres.

Documente ce urmează a fi prezentate

• Formularul de participare la concursul pentru ocuparea funcției publice (descarcă aici)
  Dacă cererea de participare este depusă prin intermediul platformei cariere.gov.md, atunci Formularul de participare va fi generat și completat automat în baza datelor din cererea electronică.
• Copia buletinului de identitate
  Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfășurării probei scrise a concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului de concurs.
• Copiile diplomelor de studii și, după caz, ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecționare profesională și/sau specializare
• Documente ce atestă experiența profesională sau Declarația pe propria răspundere
  Copia carnetului de muncă, certificate privind actvitatea profesională desfășurată după data de 1 ianuarie 2019 pot fi înlocuite cu declarația pe propria răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
• Cazierul judiciar sau Declarația pe propria răspundere
  Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declarația pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.

Modalitatea de depunere a documentelor

• E-mail
• Poștă

Bibliografia concursului

1 .     Legea nr. 797/1996 pentru adoptarea Regulamentului Parlamentului

2.       Legea nr. 136/2017 cu privire la Guvern

3.       Legea nr. 100/2017 cu privire la actele normative

4.       Hotărârea Guvernului nr.610/2018 pentru aprobarea Regulamentului Guvernului

5.       Hotărârea Guvernului nr. 657/2009 pentru aprobarea Regulamentului privind organizarea şi funcționarea, structurii şi efectivului-limită ale Cancelariei de Stat

6.       Hotărârea Guvernului nr. 872/2013 pentru aprobarea Regulamentului cu privire la reprezentantul Guvernului în Parlament şi la Curtea Constituțională şi abrogarea unor hotărâri ale Guvernului

7.       Hotărârea Biroului permanent al Parlamentului nr.2/2018 pentru aprobarea Metodologiei de evaluare ex-post privind implementarea actelor normative

https://www.old.parlament.md/LinkClick.aspx?fileticket=540oxgFIeGc%3d&tabid=266&language=ro-RO