Responsabilitati:

• Coordonarea activitatii echipei si monitorizarea indeplinirii planurilor de vinzari;
• Motivarea echipei si organizarea instruirilor pentru dezvoltarea competentelor profesionale.
• Efectuarea vizitelor pentru evaluarea si instruirea angajatilor;
• Analiza datelor de vinzari si pregatirea rapoartelor pentru conducere;
• Asigurarea respectarii standardelor companiei;

Cerinte pentru candidat:

• Experienta in vinzari de minim 2 ani;
• Abilitati excelente de management al echipei si calitati de lider;
• Experienta in pregatirea rapoartelor si planificarea vinzarilor.
• Cunoasterea limbilor romina si rusa;
• Permis de conducere categoria B;

Calitati personale:

• Organizare si orientare catre rezultate;
• Capacitatea de a inspira echipa si de a solutiona situatiile conflictuale;
• Atitudine proactiva in rezolvarea sarcinilor;
• Flexibilitate si deschidere catre schimbari.

Oferim:

• Salariu competitiv;
• Compensarea cheltuielilor de transport;

Doar candidații selectați vor fi invitați la interviu.
Pentru postul vacant, sunteţi rugaţi de a transmite CV-ul  la e-mail: [vezi email]hr.jardi@mail.ru.
 
- - - - - - - - - - - - - 
 
Супервайзер 
 
Обязанности:

• Координация работы команды и контроль выполнения  планов продаж.
• Мотивация команды и организация обучения для повышения профессиональных навыков,
• Проведение регулярных визитов для оценки работы сотрудников и обучения;
• Анализ данных продаж и подготовка отчетов для руководства;
• Обеспечение выполнения стандартов компании;

Требования к кандидату:

• Опыт работы в продажах на позиции супервайзера минимум 2 года;
• Отличные навыки управления командой и лидерские качества;
• Опыт работы с отчетностью и планированием продаж.
• Владение румынским и русским языками;
• Водительское удостоверение категории В;

Личные качества:

• Организованность и оринтация на результат;
• Умение вдохновлять команду и решать конфликтные ситуации;
• Гибкость и готовность адаптироваться к изменениям.

Мы предлагаем:

• Конкурентоспособную заработную плату с бонусами за выполнение KPI;
• Компенсация расходов  на транспорт и связь;
• Возможность карьерного роста в динамично развивающейсяшм компании;
• Рабочий график: 5 дней в неделю;
• Возможность участвовать в стратегическом развитии компании.

Только отобранные кандидаты будут приглашены на собеседование.
Высылайте свое резюме с указанием уровня желаемой заработной платы по адресу: [vezi email]hr.jardi@mail.ru