Manager Mentenanță Preventivă
Manager Mentenanță Preventivă
2 recenzii
Descrierea poziției vacante
Pentru clientul nostru, o companie internațională din industria materialelor de construcții, cu un mediu dinamic și focus pe inovație și sustenabilitate, suntem în căutare de Manager Mentenanță Preventivă , responsabil de coordonarea și optimizarea activităților de întreținere preventivă.
Responsabilități:
- Planificarea și implementarea strategiilor de mentenanță preventivă.
- Coordonarea echipei de tehnicieni pentru respectarea standardelor de calitate și siguranță.
- Monitorizarea echipamentelor și realizarea evaluărilor periodice.
- Administrarea resurselor și a bugetului pentru mentenanță.
- Colaborarea cu alte departamente pentru a minimiza impactul asupra producției.
- Implementarea inițiativelor de îmbunătățire a proceselor de mentenanță.
Cerințe:
- Diplomă de licență în Inginerie Mecanică, Microelectronică sau domeniu similar.
- Minimum 5 ani experiență în mentenanță industrială, din care 2 ani în roluri de coordonare.
- Cunoștințe avansate despre echipamente industriale și procese de întreținere.
- Abilități excelente de planificare, organizare și management.
- Limba română fluent și cunoștințe de engleză.
Beneficii:
- Salariu competitiv și beneficii atractive.
- Oportunități de dezvoltare profesională și avansare.
- Mediu de lucru dinamic și colaborativ.
Locația: Rezina, Republica Moldova
Aplică acum:
Trimite CV-ul tău pe adresa [vezi email]tt30@search4staff.com
Pentru mai multe detalii, sună la 069 638 007
Beneficii
Reduceri la produsele / serviciile companiei
Acces la biblioteca companiei și alte resurse
Traininguri
Acoperire costuri certificări profesionale
Pachete de wellbeing
Cazare pentru cei care se relochează
Despre companie
Compania HR-Consulting a fost fondată în anul 1995 în temeiul unei simple idei - să susţină companiile în recrutarea personalului profesionist.
Ne străduim să selectăm cei mai potriviți specialiști pentru business-ul clienților noștri, astfel încât aceștia să se încadreze ușor în cultura companiei și să se integreze rapid în activitatea desfășurată, pentru a aduce cele mai bune rezultate.
Mergem în întâmpinarea fiecărui client și candidat, astfel încât să putem stabili o relație durabilă între toți jucătorii pieței de muncă și să clădim punți trainice între cele două maluri ale acesteia.
Prima care a lansat astfel de servicii în Republica Moldova, HR-Consulting nu s-a limitat doar la Recrutarea de personal, dar a implementat și astfel de servicii precum Leasing-ul de personal, Administrarea dosarelor de personal și Efectuarea studiilor de salarizare, completând în întregime portofoliul de servicii în domeniul resurselor umane.
Recenziile companiei
2 recenzii
Contacte
Locuri de muncă similare în această companie
