Publicat azi

Secretar al Consiliului comunal și al Primăriei comunei Ciolacu Nou.,

Informații de bază

Salariu:
Negociabil
Program de lucru:
Full-time
Studii:
Superioare

Descrierea poziției vacante

Scopul funcţiei publice vacante, conform fişei postului

Organizarea eficientă a consilierilor Consiliului local, managmentul eficient al activităţilor Consiliului în vederea asigurării legalităţii şi realizării optime ale obiectivului acestuia.

Salariul de funcție

De la 8530 Lei (brut)

Sarcinile de bază ale funcţiei publice vacante, conform fişei postului:

a) Planificarea şi organizarea desfăşurării şedinţelor Consiliului local.

b). Asigurarea comunicării actelor adoptate de Consiliul local.

c). Legalizarea şi autentificarea actelor şi documentelor.

d). Asigurarea efectuării lucrărilor de secretariat şi de evidenţă a bunurilor primăriei comune

Tip de angajare

Perioadă nedeterminată

Condiţiile de participare la concurs

  1. deține cetățenia Republicii Moldova;
  2. posedă limba română și limbile oficiale de comunicare interetnică vorbite în teritoriul respectiv în limitele stabilite de lege;
  3. are capacitate deplină de exercițiu;
  4. nu a împlinit vârsta de 63 de ani;
  5. este aptă, din punct de vedere al stării sănătății, pentru exercitarea funcției publice, conform certificatului medical eliberat de instituția medicală abilitată, dacă pentru funcția respectivă sânt stabilite cerințe speciale de sănătate;
  6. are studiile necesare prevăzute pentru funcția publică respectivă;
  7. în ultimii 5 ani nu a fost destituită dintr-o funcție publică conform art. 64 alin. (1) lit. a) și b) sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare;
  8. nu are antecedente penale nestinse pentru infracțiuni săvârșite cu intenție;
  9. nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcții sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinței judecătorești definitive prin care s-a dispus această interdicție;
  10. nu are interdicția de a ocupa o funcție publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate.

Cerinţe specifice pentru participare la concurs

Studii: licenţiat al unei facultăţi (secţii) de drept sau de administraţie publică.

Cunoştinţe:

  • cunoaşterea legislaţiei în domeniu
  • Cunoaşterea modului de funcţionare a unei autorităţi publice;
  • cunoştinţe de operare la calculator: Word, Excel,  Internet.
  • Abilităţi:Abilităţi de lucru cu informaţia, planificare, organizare, analiză şi sinteză, elaborare a documentelor, instruire, motivare, mobilizare, soluţionare de probleme, comunicare eficientă.
  • Atitudini / comportamente: respect faţă de oameni, spirit de iniţiativă, diplomaţie, creativitate, flexibilitate, disciplină, punctualitate, responsabilitate, tendinţă spre dezvoltare profesională continuă.

Documente ce urmează a fi prezentate

  • Formularul de participare la concursul pentru ocuparea funcției publice (descarcă aici)
    Dacă cererea de participare este depusă prin intermediul platformei cariere.gov.md, atunci Formularul de participare va fi generat și completat automat în baza datelor din cererea electronică.
  • Copia buletinului de identitate
    Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfășurării probei scrise a concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului de concurs.
  • Copiile diplomelor de studii și, după caz, ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecționare profesională și/sau specializare
  • Documente ce atestă experiența profesională sau Declarația pe propria răspundere
    Copia carnetului de muncă, certificate privind actvitatea profesională desfășurată după data de 1 ianuarie 2019 pot fi înlocuite cu declarația pe propria răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
  • Cazierul judiciar sau Declarația pe propria răspundere
    Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declarația pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.

Modalitatea de depunere a documentelor

  • E-mail
  • Poștă
  • Personal

Bibliografia concursului

- Constituția Republicii Moldova;

- Legea nr.436- XVI din [vezi telefon]28.12.2006 privind administrația publică locală;

- Legea nr.158 - XVI din [vezi telefon]04.07.2008 cu privire la funcția publică și statutul funcționarului public;

- Legea nr.16 - XVI din [vezi telefon]15.02.2008 cu privire la conflictul de interes;

- Legea nr.1264 - XV din [vezi telefon]19.07.2002 privind declararea și controlul veniturilor și a proprietății demnitarilor, judecătorilor, procurorilor, funcționarilor publici și a unor persoane cu funcție de conducere;

- Legea nr.190 - XII din [vezi telefon]19.07.1994 cu privire la petiționare;

- Legea nr. 239 - XVI din [vezi telefon]13.11.2008 privind transparența în procesul decizional;

- Legea nr.25 - XVI din [vezi telefon]22.02.2008 privind Codul de conduită a funcționarilor publicii;

- Legea nr.982 din [vezi telefon]11.05.2000 privind accesul la informație;

- Legea nr.397 - XV din [vezi telefon]16.10.2003 privind finanțele publice locale;

- Legea nr.847 - XIII din [vezi telefon]24.05.1996 privind sistemul bugetar și procesul bugetar;

- Legea nr.100 din [vezi telefon]22.12.2017 cu privire la actele normative;

- Codul funciar;

- Codul civil;

- Codul de Procedură Civică;

-Codul Muncii.

Despre companie

HR managerul companiei nu a reușit să completeze acest câmp, dar fii sigur, ei au o istorie super interesantă. Curând îi vom contacta și-i vom ruga să o adauge. Până atunci, vezi ofertele lor de angajare.

Recenziile companiei

Evaluează compania:
0 star star star star star 0 recenzii

Contacte

E-mail:
Pagina web:

Locuri de muncă similare în această companie

Locuri de muncă similare

Încă ești în căutarea unui loc de muncă sau poate cauți angajați pentru firma ta?