Scopul funcţiei publice vacante, conform fişei postului

Asigurarea reprezentării intereselor CNAM în fața instanțelor judecătorești de toate nivelurile.

Salariul de funcție

De la 12180 Lei

Sarcinile de bază ale funcţiei publice vacante, conform fişei postului:

1. Întocmirea cererilor de chemare în judecată pe cauzele transmise spre examinare;

2. Întocmirea referințelor la acțiunile intentate împotriva CNAM și reprezentarea intereselor în cadrul instanțelor de judecată de orice nivel;

3. Contestarea actelor de procedură a participanților în ședințe de judecată sau a dispozitivului hotărârii emise de instanța de judecată, ce sunt în defavoarea CNAM;

4. Examinarea cererilor prealabile, petițiilor, demersurilor persoanelor fizice și juridice;

5. Sistematizarea informației reflectate în rapoartele prezentate Direcției juridice.

Tip de angajare

Perioadă nedeterminată

Condiţiile de participare la concurs

a) deţine cetăţenia Republicii Moldova;

b) cunoaşte limba română;

c) are capacitate deplină de exerciţiu;

d) nu a împlinit vîrsta de 63 de ani;

e) este aptă, din punct de vedere al stării sănătăţii, pentru exercitarea funcţiei publice, conform certificatului medical eliberat de instituţia medicală abilitată, dacă pentru funcţia respectivă sînt stabilite cerinţe speciale de sănătate;

f) are studiile necesare prevăzute pentru funcţia publică respectivă;

g) în ultimii 5 ani, nu a fost destituită dintr-o funcţie publică, inclusiv dintr-o funcţie publică cu statut special, conform art.64 alin.(1) lit.a) şi b), sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare;

g1) în ultimii 5 ani, în cazierul privind integritatea profesională nu are înscrieri cu privire la rezultatul negativ al testului de integritate profesională pentru încălcarea obligaţiei prevăzute la art.7 alin.(2) lit.a) din Legea nr.325/2013 privind evaluarea integrităţii instituţionale;

h) nu are antecedente penale nestinse pentru infracţiuni săvîrşite cu intenţie;

i) nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcţii sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinţei judecătoreşti definitive prin care s-a dispus această interdicţie;

j) nu are interdicţia de a ocupa o funcţie publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorităţii Naţionale de Integritate.

Cerinţe specifice pentru participare la concurs

Studii: Studii superioare absolvite cu diploma de licență sau echivalentă în domeniul dreptului.

Studiile de masterat in domeniul juridic constituie un avantaj.

Experienţă profesională: - 1 an de experienţă profesională în domeniu.

Cunoştinţe:

• Cunoașterea cadrului normativ ce reglementează sistemul AOAM;
• Cunoașterea limbii române la nivel avansat;
• Cunoașterea limbii engleze sau franceze (nivel B1);
•  Cunoștințe de operare la calculator: Word, Excel, PowerPoint, Internet.

Abilități:

Abilitați de utilizare a computerului, utilizarea mijloacelor tehnice de birou, lucru cu informația,  lucrul în echipă, planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare, luare a deciziilor în exercitarea sarcinilor, analiza și sinteză a datelor complexe, elaborare a documentelor, argumentare, prezentare, instruire, negociere, mobilizare de sine și a echipei în soluționarea problemelor de complexitate înaltă apărute în exercitarea atribuțiilor de serviciu, aplanare de conflicte, comunicare eficientă.

Atitudini:

Responsabilitate, respect față de oameni, receptivitate la idei noi, integritate profesională, comportament etic, obiectivitate, loialitate, spirit de inițiativă, diplomație, creativitate, flexibilitate,

disciplină, rezistență la efort și stres, tendința spre dezvoltare profesională continuă.

Documente ce urmează a fi prezentate

• Formularul de participare la concursul pentru ocuparea funcției publice (descarcă aici)
  Dacă cererea de participare este depusă prin intermediul platformei cariere.gov.md, atunci Formularul de participare va fi generat și completat automat în baza datelor din cererea electronică.
• Copia buletinului de identitate
  Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfășurării probei scrise a concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului de concurs.
• Copiile diplomelor de studii și, după caz, ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecționare profesională și/sau specializare
• Documente ce atestă experiența profesională sau Declarația pe propria răspundere
  Copia carnetului de muncă, certificate privind actvitatea profesională desfășurată după data de 1 ianuarie 2019 pot fi înlocuite cu declarația pe propria răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
• Cazierul judiciar sau Declarația pe propria răspundere
  Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declarația pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.

Modalitatea de depunere a documentelor

• E-mail
• Poștă
• Personal

Bibliografia concursului

1. Legea nr. 1585/1998 cu privire la asigurarea obligatorie de asistență medicală;
2. Legea nr. 1593/2002 cu privire la mărimea, modul şi termenele de achitare a primelor de asigurare obligatorie de asistență medicală;
3. Legea nr. 158/2008 cu privire la funcția publică și statutul funcționarului public;
4. Codul administrativ;
5. Codul de procedură civilă;
6. Hotărârea Guvernului nr. 815/2025 privind organizarea și funcționarea Companiei Naționale de Asigurări în Medicină;
7. Hotărârea Guvernului nr. 770/2022 cu privire la aprobarea Contractului-tip de acordare a asistenței medicale (de prestare a serviciilor medicale) în cadrul asigurării obligatorii de asistență medicală.