Scopul funcţiei publice vacante, conform fişei postului

Asigură traducerea în/din limba solicitată pentru realizarea drepturilor participabților la proces. 

Salariul de funcție

De la 9530 Lei

Sarcinile de bază ale funcţiei publice vacante, conform fişei postului:

1.Interpretarea la cererea participanților la proces în ședințele de judecată;

2. Respectarea drepturilor procesuale ale participanților în conformitate cu prevederile Codului de procedură civilă și Codului de procedură penală;

3. Traducerea completă, exactă a hotărârilor și a altor materiale solicitate;

4. Traducerea demersurilor, depuse în scris de către participanții la proces.

Tip de angajare

Perioadă nedeterminată

Condiţiile de participare la concurs

1. deține cetățenia Republicii Moldova;
2. posedă limba română și limbile oficiale de comunicare interetnică vorbite în teritoriul respectiv în limitele stabilite de lege;
3. are capacitate deplină de exercițiu;
4. nu a împlinit vârsta de 63 de ani;
5. este aptă, din punct de vedere al stării sănătății, pentru exercitarea funcției publice, conform certificatului medical eliberat de instituția medicală abilitată, dacă pentru funcția respectivă sânt stabilite cerințe speciale de sănătate;
6. are studiile necesare prevăzute pentru funcția publică respectivă;
7. în ultimii 5 ani nu a fost destituită dintr-o funcție publică conform art. 64 alin. (1) lit. a) și b) sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare;
8. nu are antecedente penale nestinse pentru infracțiuni săvârșite cu intenție;
1. nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcții sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinței judecătorești definitive prin care s-a dispus această interdicție;
10. nu are interdicția de a ocupa o funcție publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate.

Cerinţe specifice pentru participare la concurs

c) Condițiile de participare la concurs:

- dețin cetățenia Republicii Moldova;

- posedă limba de stat și limbile oficiale de comunicare interetnică vorbite în teritoriul respectiv în limitele stabilite de lege;

- în ultimii 5 ani nu a fost destituită dintr-o funcție publică sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare;

- nu are antecedente penale nestinse și nu are interdicția de a ocupa o funcție publică, ce derivă dintr-un act de constatare al ANI;

- are capacitate deplină de exercițiu;

- nu a împlinit vârsta de 63 de ani;

- este apt/ă, din punct de vedere al stării sănătății  pentru exercitarea funcției publice, conform certificatului medical eliberat de instituția medicală abilitată;

- are studiile necesare prevăzute pentru funcția publică respectivă (superioare absolvite cu diploma de licență );

- abilități de utilizare a computerului;

- cunoașterea legislației în domeniu.

d) Solicitanții interesați vor depune cererile, însoțite de următoarele acte:

• Copia buletinului de identitate;
• Curriculum vitae;
• Copia carnetului de muncă sau extrasul din contul curent al persoanei asigurate;
• Copia diplomei de licență de specialitate: juridică sau limbi străine,  împreună cu suplimentul sau echivalentul acesteia;
• Experiență profesională  1 an în domenii relevante;
• Copia certificatului de căsătorie în cazul în care numele de pe actul de studii este diferit decît de cel de pe actul de identitate;
• Certificat de cazier judiciar sau declarația pe propria răspundere;
• Adeverinţa medicală forma nr. 086-y sau declarația pe propria răspundere;
• formular de participare la concurs (specificat în anexa nr. 1 la Regulamentul cu privire la ocuparea funcţiei publice prin concurs, aprobat prin Hotărârea Guvernului nr. 201 din 11 martie 2009);

NOTĂ: Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor.

Documente ce urmează a fi prezentate

• Formularul de participare la concursul pentru ocuparea funcției publice (descarcă aici)
  Dacă cererea de participare este depusă prin intermediul platformei cariere.gov.md, atunci Formularul de participare va fi generat și completat automat în baza datelor din cererea electronică.
• Copia buletinului de identitate
  Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfășurării probei scrise a concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului de concurs.
• Copiile diplomelor de studii și, după caz, ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecționare profesională și/sau specializare
• Documente ce atestă experiența profesională sau Declarația pe propria răspundere
  Copia carnetului de muncă, certificate privind actvitatea profesională desfășurată după data de 1 ianuarie 2019 pot fi înlocuite cu declarația pe propria răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
• Cazierul judiciar sau Declarația pe propria răspundere
  Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declarația pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.

Modalitatea de depunere a documentelor

• Personal

Bibliografia concursului

Acte legislative specifice domeniului de specialitate

• Constituția Republicii Moldova
• Codul civil al Republicii Moldova din [vezi telefon]06.06.2002 Copiat
• Codul Muncii al Republicii Moldova din 28.03.2003
• Codul Penal al Republicii Moldova din 18.04.2002
• Codul de procedură civilă al Republicii Moldova din 30.05.2003
• Codul de procedură penală al Republicii Moldova  din 14.03.2003
• Codul Contravențional al Republicii Moldova din 24.10.2008

• Legea privind organizarea judecătorească nr.514-XII din 06.07.95
• Codul administrativ al Republicii Moldova
• Hotărârea CSM nr. 504/17 din 03 iunie 2014 privind Regulile de conduită a justiţiabililor şi a altor persoane în instanţa judecătorească

Acte legislative specifice  domeniului serviciului public

• Legea cu privire la funcţia publică şi statutul funcţionarului public nr.158-XVI din [vezi telefon]04.07.2008 Copiat
• Lege privind Codul de conduită a funcţionarului public nr.25-XVI din 22.02.2008;
• Legea nr.133 din 17.06.2016 privind declararea averii și a intereselor personale;
• Legea nr.190-XIII din 25.04.2008 cu privire la prevenirea și combaterea corupției.