Ce veți face

• Veți realiza diagnosticarea financiară a afacerii: analiza profitabilității, costurilor, fluxurilor de numerar, bugetelor și eficienței utilizării resurselor.
• Veți analiza și optimiza procesele de business, veți construi sistemul de KPI de proces și mecanismele de control al rezultatelor.
• Veți efectua diagnosticarea organizațională și veți proiecta structura, ariile de responsabilitate și sistemul de management.
• Veți iniția și conduce proiecte de creștere a eficienței și de transformare organizațională — de la obiective și foi de parcurs până la evaluarea efectului financiar și organizațional.
• Veți consulta proprietarii, CEO și top-managementul și veți participa la sesiuni strategice și manageriale.
• Veți desfășura sesiuni individuale de coaching cu managerii și angajații-cheie, în conformitate cu standardele ICF.
• Veți implementa proiecte pentru companii internaționale și clienți străini, adaptând soluțiile la diferite contexte corporative și naționale.

Pe cine căutăm

• Studii superioare în domeniul finanțelor, economiei sau activității bancare; formare profesională suplimentară în management, dezvoltare organizațională, managementul proiectelor sau consultanță de business.
• Certificare internațională în domeniul coachingului profesional conform standardelor International Coaching Federation (ICF).
• Minimum 10 ani de experiență cumulată în finanțe, management și consultanță de business, dintre care cel puțin 5 ani de practică în domeniul financiar.
• Experiență demonstrată în consultanță organizațională, reingineria proceselor de business și managementul proiectelor cross-funcționale.
• Minimum 5 ani de activitate în mediul de afaceri internațional și/sau de lucru cu clienți străini.
• Cunoașterea fluentă a limbilor rusă, română și engleză — la nivel de negocieri, consultanțe și prezentări.

Condiții de muncă

• Programul de lucru: Normă întreagă. Luni – vineri, 9:00 – 18:00
• Locul de muncă: Sediul SBC: str. Petru Movilă 23/7, Chișinău, Republica Moldova
• Formatul: Activitate la birou, întâlniri la sediul clienților, deplasări și proiecte cu clienți străini
• Angajare: Angajare oficială, în conformitate cu legislația Republicii Moldova
• Remunerare: Se discută individual, în funcție de rezultatele interviului

Cum aplicați
Expediați CV-ul la adresa [vezi email]sbc@sbc.md Copiat, cu subiectul „Director pentru dezvoltare organizațională și financiară”. Pentru întrebări suplimentare [vezi telefon]+373 22 227 229 Copiat

Selecția se desfășoară în două etape: interviul cu HR și întâlnirea cu proprietarii companiei.