Descrierea poziției vacante
Descrierea rolului:
- Oferim studenților oportunitatea de a-și începe parcursul profesional în domeniul vânzărilor, printr-un program full-time pe perioada verii, cu posibilitatea de continuare în regim part-time (6 ore/zi) pe durata anului universitar.
Responsabilități:
- Promovarea și prezentarea serviciilor companiei către clienți și potențiali clienți;
- Inițierea semnării contractelor pentru serviciile oferite;
- Distribuirea materialelor promoționale în zone rezidențiale;
- Contactarea clienților prin apeluri telefonice;
- Participarea la activități și evenimente promoționale;
- Înregistrarea activităților și rezultatelor în sistemul CRM.
Cerințe:
- Student(ă) sau absolvent(ă) recent(ă);
- Abilități bune de comunicare și relaționare;
- Atitudine proactivă, dinamică și orientată spre rezultate;
- Experiența în vânzări constituie un avantaj, dar nu este obligatorie.
Beneficii:
- Program flexibil: full-time vara, cu posibilitatea de continuare part-time ulterior;
- Salariu fix + bonusuri de performanță;
- Telefon mobil și tabletă de serviciu;
- Training și suport pentru dezvoltarea abilităților profesionale;
- Mediu de lucru activ, orientat spre rezultate și dezvoltare personală.
Aplicare:
Trimite CV-ul la: [vezi email]job2@hr-consulting.md sau sună la: [vezi telefon]068503560
Abilități cheie
Soluționarea problemelor
Lucru în echipa
Adaptabilitate
Comunicare
Învățare continuă
Despre companie
Compania HR-Consulting a fost fondată în anul 1995 în temeiul unei simple idei - să susţină companiile în recrutarea personalului profesionist.
Ne străduim să selectăm cei mai potriviți specialiști pentru business-ul clienților noștri, astfel încât aceștia să se încadreze ușor în cultura companiei și să se integreze rapid în activitatea desfășurată, pentru a aduce cele mai bune rezultate.
Mergem în întâmpinarea fiecărui client și candidat, astfel încât să putem stabili o relație durabilă între toți jucătorii pieței de muncă și să clădim punți trainice între cele două maluri ale acesteia.
Prima care a lansat astfel de servicii în Republica Moldova, HR-Consulting nu s-a limitat doar la Recrutarea de personal, dar a implementat și astfel de servicii precum Leasing-ul de personal, Administrarea dosarelor de personal și Efectuarea studiilor de salarizare, completând în întregime portofoliul de servicii în domeniul resurselor umane.