В Sweetland мы верим, что за каждым успешным продуктом стоят счастливые люди. Мы ищем энергичного и системного HR-менеджера, который станет «сердцем» нашей команды, возьмет на себя заботу о талантах и поможет выстроить эффективные внутренние процессы.

Что предстоит делать:

• Полный цикл рекрутинга: активный поиск кандидатов на различных платформах, скрининг резюме, проведение интервью и сопровождение до этапа оффера.
• Система мотивации: разработка прозрачных KPI и программ поощрения для различных департаментов с целью повышения эффективности персонала и бизнеса в целом.
• Кадровое администрирование: ведение делопроизводства в строгом соответствии с Трудовым кодексом РМ. Контроль актуальности договоров, внутренних регламентов и охраны труда.
• Корпоративная культура: организация внутренних мероприятий (тимбилдинги, праздники, сессии), которые объединяют команду.
• Адаптация и климат: помощь новым сотрудникам в мягком входе в должность (onboarding), поддержание благоприятной рабочей атмосферы и развитие культуры открытого диалога.
• Медиация: мягкое урегулирование конфликтных ситуаций и укрепление взаимоуважения внутри коллектива.

Мы ждем от вас:

• Опыт работы в сфере HR или рекрутинга от 2-х лет.
• Глубокое понимание специфики рынка труда и законодательства Молдовы.
• Системность и дисциплину: умение наводить порядок, соблюдать регламенты и доводить задачи до результата.
• Навыки разработки систем оценки эффективности (KPI).
• Свободное владение румынским и русским языками.
• Высокий уровень эмпатии в сочетании с умением соблюдать дедлайны.

Почему Sweetland?

• Стабильность: официальное трудоустройство и полный соцпакет.
• График: Full-time (Пн–Пт).
• Атмосфера: работа в динамичной компании, где идеи ценятся выше формальностей.
• Вкусные бонусы: доступ к продукции компании и уютный офис.

Готовы созидать вместе с нами? Присылайте свое CV на почту: [vezi email]info@sweetland.md