Scopul funcţiei publice vacante, conform fişei postului

Organizarea lucrărilor automatizate și manuale de evidentă în scopul eficientizării activității instanței judecătorești, contribuirea la realizarea misiunii și a obiectivelor strategice ale instanței judecătorești, prin promovarea și aplicarea unui management performant și asigurarea activității organizatorice și administrative a instanței.

Salariul de funcție

De la 13330 Lei

Sarcinile de bază ale funcţiei publice vacante, conform fişei postului:

Organizarea eficientă a activității direcției prin implementarea procedurilor moderne în lucrările de documentare procesuală în strictă conformitate cu normele codurilor de procedură.

Organizarea și monitorizarea procesului de punere în executare a hotărârilor judecătorești, cu respectarea termenilor prevăzuți de legislația în vigoare.

Administrarea Programului Integrat de Gestionare a Dosarelor.

Asigurarea gestionării corecte și eficiente a circuitului dosarelor în subdiviziunile structurale din subordine și în/din instanțele competente.

Asigurarea elaborării rapoartelor/notelor informative legate de datele statistice cu privire la activitatea instanței specializate în examinarea cauzelor penale și contravenționale.

Tip de angajare

Perioadă determinată

Condiţiile de participare la concurs

a) deţine cetăţenia Republicii Moldova; 

b) cunoaște limba română;

c) are capacitate deplină de exerciţiu; 

d) nu a împlinit vârsta de 63 de ani; 

e) este aptă, din punct de vedere al stării sănătăţii, pentru exercitarea funcţiei publice, conform certificatului medical eliberat de instituţia medicală abilitată, dacă pentru funcţia respectivă sunt stabilite cerinţe speciale de sănătate; 

f) are studiile necesare prevăzute pentru funcţia publică respectivă; 

g) în ultimii 5 ani, nu a fost destituită dintr-o funcție publică, inclusiv dintr‑o funcție publică cu statut special, conform art. 64 alin. (1) lit. a) și b), sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare;

g1) în ultimii 5 ani, în cazierul privind integritatea profesională nu are înscrieri cu privire la rezultatul negativ al testului de integritate profesională pentru încălcarea obligației prevăzute la art. 7 alin. (2) lit.a) din Legea nr.325/2013 privind evaluarea integrității instituționale;

h) nu are antecedente penale nestinse pentru infracţiuni săvârșite cu intenţie;

i) nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcţii sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinţei judecătoreşti definitive prin care s-a dispus această interdicţie.

j) nu are interdicția de a ocupa o funcţie publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate.

Cerinţe specifice pentru participare la concurs

- studii superioare absolvite cu diplomă de licență și/sau master, sau echivalentă, în domeniul juridic;

- 3 ani experiență profesională în domeniu;

- cunoașterea legislației RM;

- cunoașterea limbii română, limbile oficiale (după caz) de comunicare interetnice vorbite în teritoriu;

- cunoașterea unei limbi de circulație internațională (nivel B2);

- cunoștințe de operare la calculator: Word, Excel, PowerPoint, Internet.

Documente ce urmează a fi prezentate

• Formularul de participare la concursul pentru ocuparea funcției publice (descarcă aici)
  Dacă cererea de participare este depusă prin intermediul platformei cariere.gov.md, atunci Formularul de participare va fi generat și completat automat în baza datelor din cererea electronică.
• Copia buletinului de identitate
  Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfășurării probei scrise a concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului de concurs.
• Copiile diplomelor de studii și, după caz, ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecționare profesională și/sau specializare
• Documente ce atestă experiența profesională sau Declarația pe propria răspundere
  Copia carnetului de muncă, certificate privind actvitatea profesională desfășurată după data de 1 ianuarie 2019 pot fi înlocuite cu declarația pe propria răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
• Cazierul judiciar sau Declarația pe propria răspundere
  Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declarația pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
• Alte documente necesare:
  

  Certificatul medical - forma 086 (poate fi înlocuit cu declarația pe propria răspundere).

   

Modalitatea de depunere a documentelor

• E-mail
• Poștă
• Personal

Bibliografia concursului

• Constituția RM;
• Codul Muncii nr.154 din 28.03.2003;
• Legea nr. 514-XIII din 06.07.1995 privind organizarea judecătorească
• Legea integrității nr. 82 din 25.05.2017;
• Legea 133 din 08.07.2011 privind protecția datelor cu caracter personal
• Legea taxei de stat Nr. 213 din 31.07.2023

• Acte legislative specifice domeniului serviciului public:

• Legea nr. 158-XVI din 04.07.2008 cu privire la funcția publică și statutul funcționarului public;
• Hotărârea Guvernului nr.201 din 11.03.2009 privind punerea în aplicare a prevederilor Legii nr.158-XVI din 4 iulie 2008 cu privire la funcţia publică şi statutul funcţionarului public;
• Legea nr. 25-XVI din 22.02.2008 privind Codul de conduită a funcționarului public;
• Legea nr. 100 din 22.12.2017 cu privire la actele normative;
• Legea nr. 148 din 09.06.2023 privind accesul la informațiile de interes public;

• Acte normative în domeniul de specialitate:

• Instrucțiunea cu privire la activitatea de evidență și documentare procesuală în judecătorii și curțile de apel, aprobata prin Hotărârea Consiliului Superior al Magistraturii nr.142/4 din 04.02.2014;
• Codul de procedură penală nr.122 din 14.03.2003;
• Codul contravențional nr.218 din 24.10.2008.