Căutăm Șef/-ă parc auto pentru suplinirea postului vacant în cadrul A.O.„CONCORDIA. Proiecte Sociale”, pentru perioadă nedeterminată.

A.O.„CONCORDIA. Proiecte Sociale’’ descoperă zi de zi oameni profesioniști, care activează împreună pentru a realiza obiectivele propuse, prin stimularea creșterii spiritului de echipă.

Responsabilități:

• Monitorizează, gestionează și asigură buna funcționare și siguranța parcului auto;
• Duce evidența întregului parc auto, precum și pe anumite aspecte specifice;
• Duce evidența tricicletelor electrice în cadrul Organizației;
• Efectuează instruirea primară, periodică, precum și testarea utilizatorilor de automobile ale Organizației;
• Asigură trecerea inspecției tehnice auto periodice pentru autoturismele din parcul auto;
• Asigură dotarea corespunzătoare a automobilelor Organizației;
• Asigură reparația automobilelor Organizației, precum și identificarea transparentă a furnizorilor în acest sens;
• Efectuează programarea săptămânală a automobilelor Organizației;
• Monitorizează și verifică starea mașinilor din parcul auto;
• Completează și eliberează foi de parcurs;
• Întocmește rapoarte de activitate și le prezintă conducătorului direct;
• Elaborează, propune pentru aprobare bugetul anual și urmărește cheltuielile efectuate;
• Conduce, la necesitate, în calitate de șofer.

Așteptări faţă de candidaţi:

• Studii superioare sau de specialitate în domeniul tehnic;
• Experiență – minim 3 ani;
• Permis de conducere categoria B, categoria D va constitui un avantaj;
• Cunoaşterea limbii române și ruse, limba engleză va constitui un avantaj;
• Cunoştinţe de operare PC;
• Cunoștințe de mecanică auto;
• Capacitatea de organizare, planificare și gestionare eficientă a timpului;
• Abilitatea de muncă în echipă;
• Flexibilitate, seriozitate, responsabilitate, onestitate;
• Prezentarea a cel puțin 2 recomandări din partea foștilor angajatori (pentru candidații care vor fi selectați pentru interviu).

Oferim:

• Salariu atractiv – care oferă oportunitatea unei vieți la tine acasă;
• Bonus anual;
• Asigurare medicală facultativă;
• Seminare de integrare a colegilor noi, pentru ca perioada de acomodare să fie mai eficientă și desigur mai plăcută;
• Experiență în proiecte internaționale;
• Team building-uri/ evenimente de relaxare, oferite de către organizație;
• Zi liberă de ziua ta, cu menținerea salariului – pentru a fi mai aproape de cei dragi;
• Plus 1 zi de concediu suplimentar pentru fiecare 1 an lucrat în organizație;
• Tichete de masă;
• Birou confortabil și dotat cu birotică;
• Pachet gratuit de comunicare, inclusiv și aparat telefonic la solicitare.
• Program de muncă deplin.

Locul de muncă: Sediul A.O.„CONCORDIA. Proiecte sociale” din mun. Chișinău, str. A. Corobceanu 13/1, Republica Moldova.
A.O. "CONCORDIA. Proiecte. Sociale", este o organizație care protejează copiii / beneficiarii de orice abuz asupra acestora și are aprobată o Politică pentru Protecția Copilului și Codul de Conduită care se respectă în totalitate de către angajați.

Aplicând pentru poziția vacantă, A.O.,,CONCORDIA. Proiecte Sociale” în calitate de operator de date responsabil, ține să vă informeze privind modul de prelucrare a datelor cu caracter personal ce vă vizează, prin accesarea site-ului www.concordia.md urmând traseul: www.concordia.md/informatii/cariere/ Nota de informare cu privire la prelucrarea datelor cu caracter personal ale candidaților.

Rugăm să transmiteți CV-ul D-stră și scrisoarea de intenție până la data de 16.03.2026, indicând POZIȚIA la care aplicați, la următoarea adresă de e-mail: [vezi email]hr.moldova@concordia.md

Telefon: [vezi telefon]022235581/ [vezi telefon]069514881
Sediul AO ”CONCORDIA. Proiecte Sociale”, str. A. Corobceanu 13/1, or. Chișinău.

Atenție* Pentru moment, este imposibilă recepționarea mesajelor de pe: yandex, mail.ru, zen, sputnik și alte platforme rusești.