Publicat Ieri

Consultant principal/consultantă principală în Serviciul asistență externă și relații internaționale ,

Consultant principal/consultantă principală în Serviciul asistență externă și relații internaționale ,

Informații de bază
Salariu:
Negociabil
Program de lucru:
Full-time
Studii:
Superioare
Oraș:
Chișinău

Descrierea poziției vacante

Scopul funcţiei publice vacante, conform fişei postului

Sprijinirea activităților de cooperare internațională și asistență externă ale Centrului Național de Management al Crizelor, prin elaborarea, implementarea și monitorizarea proiectelor finanțate de partenerii de dezvoltare, gestionarea comunicării externe, asigurarea activităților de protocol și susținerea demersurilor diplomatice și instituționale în domeniul managementului crizelor.

Salariul de funcție

De la 10580 Lei

Sarcinile de bază ale funcţiei publice vacante, conform fişei postului:

  1. Elaborarea și examinarea documentelor în domeniul de competență.
  2. Asigurarea activităților de protocol și ceremonialelor diplomatice.
  3. Coordonarea, asigurarea și menținerea relațiilor de cooperare ale Centrului Național de Management al Crizelor cu structurile organizațiilor guvernamentale și non-guvernamentale.
  4. Coordonarea activităților privind elaborarea și implementarea proiectelor în domeniul asistenței externe oferite de partenerii de dezvoltare, raportarea nivelului de implementare.
  5. Promovarea relațiilor bilaterale și multilaterale în domeniul de activitate a Centrului Național de Management al Crizelor cu structurile similare din alte state.

Tip de angajare

Perioadă nedeterminată

Condiţiile de participare la concurs

  1. deține cetățenia Republicii Moldova;
  2. posedă limba română și limbile oficiale de comunicare interetnică vorbite în teritoriul respectiv în limitele stabilite de lege;
  3. are capacitate deplină de exercițiu;
  4. nu a împlinit vârsta de 63 de ani;
  5. este aptă, din punct de vedere al stării sănătății, pentru exercitarea funcției publice, conform certificatului medical eliberat de instituția medicală abilitată, dacă pentru funcția respectivă sânt stabilite cerințe speciale de sănătate;
  6. are studiile necesare prevăzute pentru funcția publică respectivă;
  7. în ultimii 5 ani nu a fost destituită dintr-o funcție publică conform art. 64 alin. (1) lit. a) și b) sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare;
  8. nu are antecedente penale nestinse pentru infracțiuni săvârșite cu intenție;
  9. nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcții sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinței judecătorești definitive prin care s-a dispus această interdicție;
  10. nu are interdicția de a ocupa o funcție publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate.

Cerinţe specifice pentru participare la concurs

Studii: superioare de licență în relații internaționale, științe politice, administrație publică, drept, economie, managementul proiectelor sau domenii conexe.

Experiență profesională: cel puțin 2 ani de experiență profesională în domeniul relațiilor internaționale, asistenței externe sau proiectelor de cooperare.

Cunoștințe: cadrul legal privind cooperarea internațională, asistența externă și managementul crizelor; procedurile de planificare și management al proiectelor; reguli de protocol și comunicare diplomatică; cadrul instituțional al partenerilor internaționali și procedurile de raportare; limba engleză – nivel minim B2.

Abilități: elaborare de documente, comunicare diplomatică, analiză și sinteză, organizare evenimente, redactare de rapoarte, utilizarea instrumentelor digitale.

Atitudini/Comportamente: integritate, confidențialitate, adaptabilitate, responsabilitate, spirit de echipă, atenție la detalii.

Documente ce urmează a fi prezentate

  • Formularul de participare la concursul pentru ocuparea funcției publice (descarcă aici)
    Dacă cererea de participare este depusă prin intermediul platformei cariere.gov.md, atunci Formularul de participare va fi generat și completat automat în baza datelor din cererea electronică.
  • Copia buletinului de identitate
    Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfășurării probei scrise a concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului de concurs.
  • Copiile diplomelor de studii și, după caz, ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecționare profesională și/sau specializare
  • Documente ce atestă experiența profesională sau Declarația pe propria răspundere
    Copia carnetului de muncă, certificate privind actvitatea profesională desfășurată după data de 1 ianuarie 2019 pot fi înlocuite cu declarația pe propria răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
  • Cazierul judiciar sau Declarația pe propria răspundere
    Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declarația pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.

Modalitatea de depunere a documentelor

  • E-mail
  • Poștă
  • Personal

Bibliografia concursului

  • Legea nr. 158/2008 cu privire la funcţia publică şi statutul funcţionarului public;

  • Legea nr. 25/2008 privind Codul de conduită al funcţionarului public;

  • Legea nr. 82/2017 integrității;

  • Legea nr. 595/1999 privind tratatele internaționale ale Republicii Moldova;

  • Hotărârea Guvernului nr. 579/2025 privind organizarea și funcționarea Centrului Național de Management al Crizelor;

  • Hotărârea Guvernului nr. 377/2018 cu privire la reglementarea cadrului instituțional și mecanismului de coordonare și management al asistenței externe;

  • Hotărârea Guvernului nr. 386/2020 cu privire la planificarea, elaborarea, aprobarea, implementarea, monitorizarea și evaluarea documentelor de politici publice;

  • Hotărârea Guvernului nr. 442/2015 pentru aprobarea Regulamentului privind mecanismul de încheiere, aplicare și încetare a tratelor internaționale.

Recenziile companiei

Evaluează compania:
0 star star star star star 0 recenzii

Contacte

E-mail:
Pagina web:

Locuri de muncă similare

Publicat azi
5.0 star de la 8 000 MDL Chișinău
Publicat azi
5.0 star 8 000 MDL Chișinău
Publicat Ieri
Negociabil Chișinău
Publicat Ieri
de la 10 200 MDL Chișinău
Publicat Ieri
de la 10 200 MDL Chișinău
Încă ești în căutarea unui loc de muncă sau poate cauți angajați pentru firma ta?