Мы ищем опытного менеджера по управлению персоналом, который будет координировать процессы подбора, организационного развития и вносить вклад в укрепление и развитие нашей команды.

Обязанности:

• Координация процессов подбора и отбора персонала на различные позиции;
• Анализ потребности в персонале совместно с руководителями отделов;
• Подготовка и публикация вакансий, отбор кандидатов и организация собеседований;
• Постоянное взаимодействие с сотрудниками и поддержка всех подразделений;
• Ведение кадрового учета;
• Оформление и актуализация личных дел, трудовых договоров, дополнительных соглашений и приказов;
• Знание программы 1C (модуль, относящийся к HR);
• Обеспечение соответствия HR-процессов действующему законодательству.

Требования:

• Опыт работы в сфере управления персоналом (минимум 2 года);
• Отличные коммуникативные, организационные навыки, навыки ведения переговоров и оценки компетенций;
• Хорошие знания трудового законодательства и лучших HR-практик;
• Ориентация на результат, внимательность к деталям и профессионализм.

Что мы предлагаем?

• Мотивирующий уровень заработной платы;
• Бесплатный обед;
• Служебный телефон;
• Приятная и дружелюбная рабочая атмосфера;

Заинтересованных кандидатов просим отправить CV на электронный адрес: [показать e-mail]hr.orhei@maestro-nut.com.