О компании

Наш клиент — один из ведущих импортёров и дистрибьюторов в Республике Молдова межкомнатных и входных дверей, аксессуаров, фурнитуры и комплексных решений для интерьеров. Компания, основанная в 2007 году, насчитывает более 150 сотрудников и управляет сетью из 16 магазинов по всей стране.

Описание должности

• Разработка и внедрение HR-стратегии компании
• Координация процессов подбора персонала, администрирования, развития и начисления заработной платы
• Обеспечение ведения кадровой документации и соблюдения трудового законодательства
• Управление процессами оценки, мотивации и развития сотрудников

Требования к кандидату

• Высшее образование в области управления персоналом, психологии, менеджмента или трудового права
• Опыт работы в сфере 3–5 лет
• Знание румынского и русского языков на продвинутом уровне
• Уверенное владение компьютерными программами: Microsoft Office (Excel — продвинутый уровень), CRM, Google Workspace

Мы предлагаем

• Бесплатные обеды
• Бонусы по результатам работы
• Возможности профессионального развития и участие в стратегических проектах
• График работы: понедельник – пятница, с 9:00 до 18:00
• Локация: офис расположен в секторе Чокана

Следующий шаг

• Если вас заинтересовала данная позиция — пожалуйста, свяжитесь с нами

Отправляя нам своё CV, вы даёте согласие на обработку персональных данных, содержащихся в CV.