Scopul funcţiei publice vacante, conform fişei postului

Exercitarea funcției de control, în vederea implementării politicilor și procedurilor de supraveghere și control a Direcției, a respectării prevederilor actelor normative și a bunelor practici referitoare la fabricarea și comercializarea angro a produselor vitivinicole, alcoolului etilic și producției alcoolice în teritoriul delimitat pentru IGP „Ștefan Vodă” și „Valul lui Traian” inclusiv prin participarea în comun cu STSA Anenii Noi/Căușeni/Ștefan Vodă și STSA Cahul/Taraclia/Cantemir în controale oficiale de stat la verificarea respectării cerințelor de etichetare și de comercializare cu amănuntul a produselor vitivinicole și alcoolice; implementarea programului de monitorizare și supraveghere în domeniul siguranței și calității produselor vitivinicole și alcoolice.

Salariul de funcție

De la 12000 Lei (brut)

Sarcinile de bază ale funcţiei publice vacante, conform fişei postului:

1. Exercitarea atribuțiilor de agent constatator la efectuarea controlului siguranței calității și respectării prevederilor actelor normative, a bunelor practici și a cerințelor de marcare și etichetare la operatorii din domeniul alimentar ce fabrică și comercializează angro produse vitivinicole (inclusiv cu IGP „Valul lui Traian”, „Ștefan Vodă” și DOP), alcoolul etilic și producția alcoolică cu înregistrarea controalelor și a documentelor aferente în Registrul de Stat al Controalelor.
2. Monitorizarea agenților economici ce activează în zona cu IGP delimitată „Valul lui Traian”, „Ștefan Vodă” de care sunt responsabili prin verificarea depunerii declarațiilor vitivinicole în termen, precum și a corespunderii datelor din SIA RVV cu cele din teren.
3. Efectuarea activităților de control asupra respectării actelor normative în vigoare referitoare la cerințele de etichetare și comercializare în unitățile ce păstrează și comercializează cu amănuntul produse vitivinicole și producție alcoolică, în comun cu inspectorii din teritoriu în care activează (respectiv STSA Cahul/Taraclia/Cantemir și STSA Anenii Noi/Căușeni/Ștefan Vodă);
4. Emiterea prescripțiilor, aplicarea măsurilor restrictive, constatarea contravențiilor și supravegherea executării în termen a prescripțiilor de înlăturare a neconformităților depistate în cadrul controalelor oficiale de stat.
5. Implementarea, realizarea programului anual de monitorizare și supraveghere în domeniul siguranței și calității produselor vitivinicole, alcoolului etilic și a producției alcoolice. Prelevarea mostrelor de produse vitivinicole și a producției alcoolică de import la solicitarea agenților economici din zona cu IGP „Valul lui Traian”, „Ștefan Vodă”;
6. Recepționarea, totalizarea și ducerea evidenței de depunere a declarațiilor de fabricare și/sau de circulația alcoolului etilic, a distilatelor de origine agricolă și a producției alcoolice, în conformitate cu art. 71 al Legii nr. 1100/2000;
7. Participarea la seminare, dialoguri, mese rotunde, vizite de studii, instruiri interne și externe în scop de perfecționare și dezvoltare profesională continuă.

Tip de angajare

Perioadă determinată

Condiţiile de participare la concurs

1. deține cetățenia Republicii Moldova;
2. posedă limba română și limbile oficiale de comunicare interetnică vorbite în teritoriul respectiv în limitele stabilite de lege;
3. are capacitate deplină de exercițiu;
4. nu a împlinit vârsta de 63 de ani;
5. este aptă, din punct de vedere al stării sănătății, pentru exercitarea funcției publice, conform certificatului medical eliberat de instituția medicală abilitată, dacă pentru funcția respectivă sânt stabilite cerințe speciale de sănătate;
6. are studiile necesare prevăzute pentru funcția publică respectivă;
7. în ultimii 5 ani nu a fost destituită dintr-o funcție publică conform art. 64 alin. (1) lit. a) și b) sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare;
8. nu are antecedente penale nestinse pentru infracțiuni săvârșite cu intenție;
1. nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcții sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinței judecătorești definitive prin care s-a dispus această interdicție;
10. nu are interdicția de a ocupa o funcție publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate.

Cerinţe specifice pentru participare la concurs

Cerințe specifice: Studii superioare absolvite cu diplomă de licență sau echivalentă în domeniul tehnologia produselor alimentare, tehnologia vinului și a produselor obținute prin fermentare, viticultură, chimia produselor alimentare. Deținerea „certificatului de degustator” va constitui un avantaj.

Experiență profesională: 6 luni experiență profesională în domeniu, preferabil experiență  în serviciul public sau specializare în domeniul de activitate.

Cunoștințe: Cunoașterea legislației în domeniu și al celui aferent activității desfășurate, cunoașterea preferabil a unei limbi de circulație internațională, abilități de utilizare a calculatorului: Word, Excel, Power Point, navigare internet.

Abilități: Abilități de lucru cu informația, planificare, control, analiză și sinteză, elaborare a documentelor, argumentare, mobilizare de sine, soluționare de probleme, comunicare eficientă, evaluare.

Atitudini/comportamente: Respect față de oameni, spirit de inițiativă, diplomație, creativitate, flexibilitate, disciplină, punctualitate, responsabilitate, tendință spre dezvoltare profesională continuă. Etică și integritate profesională.

Documente ce urmează a fi prezentate

• Formularul de participare la concursul pentru ocuparea funcției publice (descarcă aici)
  Dacă cererea de participare este depusă prin intermediul platformei cariere.gov.md, atunci Formularul de participare va fi generat și completat automat în baza datelor din cererea electronică.
• Copia buletinului de identitate
  Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfășurării probei scrise a concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului de concurs.
• Copiile diplomelor de studii și, după caz, ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecționare profesională și/sau specializare
• Documente ce atestă experiența profesională sau Declarația pe propria răspundere
  Copia carnetului de muncă, certificate privind actvitatea profesională desfășurată după data de 1 ianuarie 2019 pot fi înlocuite cu declarația pe propria răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
• Cazierul judiciar sau Declarația pe propria răspundere
  Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declarația pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
• Documentele care atestă prestarea voluntariatului – în cazul în care candidatul consideră necesar
• Alte documente necesare:
  

  Acord privind prelucrarea datelor cu caracter personal ale candidaților la funcțiile publice vacante.

  Formularul de participare la concurs, declarația pe propria răspundere, cît și Acordul privind prelucrarea datelor cu caracter personal ale candidatului la funcția publică pot fi accesate de  pe pagina oficială ANSA: www.ansa.gov.md: rubrica: Cariere, modulul funcții publice vacante.

  Candidații care dețin acte de studii eliberate de instituțiile de învățământ acreditate în țara de proveniență urmează să prezinte Certificat de recunoaștere, echivalare și autentificare, act eliberat de către Ministerul Educației și Cercetării al Republicii Moldova, după caz.

Modalitatea de depunere a documentelor

• E-mail
• Personal

Bibliografia concursului

• Acte normative în domeniul serviciului public:

       Legea nr. 158/2008 cu privire la funcția publică și statutul funcționarului public.

• Acte normative în domeniul de specialitate:

1. Legea nr. 1100/2000 cu privire la fabricarea şi circulaţia alcoolului etilic şi a producţiei alcoolice;
2. Legea viei şi vinului nr. 57/2006;
3. Legea nr. 306/2018 privind siguranța alimentelor;
4. Legea nr. 131/2012 privind controlul de stat;
5. Hotărârea Guvernului nr. 589/2023 cu privire la aprobarea Cerințelor privind definirea, descrierea, prezentarea şi etichetarea băuturilor ce conțin alcool;
6. Hotărârea Guvernului nr. 14/2023 cu privire la organizarea și funcționarea Agenției Naționale pentru Siguranța Alimentelor.

• Surse de informare:

www.ansa.gov.md;

www.legis.md