Oferirea de asigurări independente, fără a se limita la acestea, în baza examinării obiective a probelor în cadrul misiunilor de audit, Consiliului de supraveghere, Comitetului de audit, Comitetului executiv și părților terțe, privind caracterul adecvat și eficacitatea proceselor de guvernare, de gestionare a riscurilor și de control ale BNM.
Atribuțiile Direcției audit operațional, DAI:
Desfășurarea misiunilor de audit, a misiunilor follow-up și a misiunilor ad-hoc, în conformitate cu metodologia de audit în vigoare;
Evaluarea eficacității și eficienței sistemelor de control intern, contribuind la îmbunătățirea acestora;
Emiterea rapoartelor, avizelor și recomandărilor de audit;
Stabilirea universului de audit, evaluarea riscurilor și planificarea anuală a activității de audit intern în cadrul BNM;
Verificarea trimestrială și anuală a situațiilor financiare și a executării bugetului BNM;
Gestionarea procesului privind evaluarea internă și externă a funcției de audit intern;
Elaborarea actelor normative și metodologice aferente activității DAI;
Examinarea și avizarea proiectelor de acte normative parvenite în adresa Departamentului, care țin de competența Direcției;
Exercitarea altor activități de audit, în conformitate cu prevederile normative interne.
Principalele atribuții funcționale:
Derularea misiunilor de audit, inclusiv în calitate de coordonator al misiunii de audit, prin evaluarea obiectivă a sistemului de control intern al BNM, în scopul de a aduce plusvaloare activităților instituției;
Elaborarea rapoartelor de audit și formularea recomandărilor de minimizare a riscurilor asociate proceselor BNM;
Participarea la procesul de planificare anuală a activității de audit și revizuirea periodică a riscurilor;
Participarea la procesul privind evaluarea internă și externă a funcției de audit intern;
Derularea misiunilor follow-up (monitorizarea implementării recomandărilor de audit);
Coordonarea procesului de verificare a situațiilor financiare și a executării bugetului BNM.
Cerințe obligatorii:
Studii de master în domeniul economic sau contabil;
Experiență de minimum 3 ani în domeniul auditului sau în domeniul financiar-bancar;
Cunoștințe de operare a calculatorului la nivel de utilizator și cunoașterea avansată a aplicațiilor MS Word și MS Excel;
Competențe lingvistice: cunoașterea fluentă a limbii române și cunoașterea limbii engleze la nivel B2, conform Cadrului european comun de referință pentru limbi;
Competențe corespunzătoare funcției: integritate, responsabilitate, profesionalism, lucru în echipă și individual, orientare către rezultate, credibilitate, capacitatea de a rezolva probleme, perseverență, învățare și dezvoltare continuă;
Abilități și atitudini:
comunicare eficientă în echipă și individual;
capacități analitice și de gândire critică;
aptitudini de formulare coerentă, în formă scrisă, a constatărilor și concluziilor.
Cerințe suplimentare ce vor constitui un avantaj:
Experiență specifică în domeniul auditului intern;
Cunoașterea generală a Standardelor Globale de Audit Intern;
Cunoștințe privind Standardele Internaționale de Raportare Financiară;
Cunoașterea practicilor internaționale acceptate în domeniul gestiunii riscurilor (COSO, ISO 31000).
Beneficiile oferite de BNM:
Experiență profesională într-o bancă centrală
Oportunități extinse de dezvoltare și certificare profesională
Mediu de muncă modern și prietenos
Cultură organizațională incluzivă
Procese de activitate digitalizate
Flexibilitate în programul de muncă
Pachet salarial competitiv
Atmosferă dinamică într-o echipă de profesioniști
Termen-limită:
29 septembrie 2026.
Recomandăm insistent să consultați bibliografia de mai josînaintede a fi invitat la concurs.
Standardele Globale de Audit Intern, emise de Institutul Auditorilor Interni, SUA;
Standardele Internaționale de Raportare Financiară;
Practicile internaționale acceptate în domeniul gestiunii riscurilor – standardul ISO 31000 și COSO.
Pentru participarea la concurs, completațiformularul CV-ului onlinesau puteți expedia CV-ul dvs. pe adresa[показать e-mail]recrutare@bnm.mdСкопировано, care să conțină copia actului de identitate și a diplomelor de studii superioare. Totodată, aveți posibilitatea să depuneți dosarul de aplicare și în format fizic la sediul BNM, pe adresa: bd. Grigore Vieru nr. 1, mun. Chișinău, Departamentul strategie, organizare și resurse umane, cu specificarea postului pentru care doriți să candidați. Pentru informații suplimentare ne puteți contacta telefonic la numărul[показать номер]022 822 460Скопированоsau la[показать номер]+373 78 881 488Скопировано.
Vor fi contactate prin e-mail doar persoanele care întrunesc condițiile concursului.
Banca Națională a Moldovei (BNM), în calitate de bancă centrală a statului, are următoarele domenii de activitate de bază: politică monetară, piețe financiare, stabilitate financiară, supraveghere, infrastructurile pieței financiare, moneda națională în numerar. În vederea realizării cu succes a obiectivului său fundamental de asigurare și menținere a stabilității prețurilor, precum și a atribuțiilor sale de bază, BNM își dezvoltă în continuu cadrul de reglementare, de raportare și de guvernanță instituțională.
Politica noastră de recrutare constă în selectarea în bază de concurs şi angajarea persoanelor cu experiență, dar și a absolvenților din diferite domenii (economie, jurisprudenţă, tehnologii informaţionale etc), care prin responsabilitate, profesionalism și spirit de echipă vor contribui la atingerea obiectivelor BNM.
Angajarea la Banca Naţională a Moldovei vă oferă o experiență unică de activitate și de formare profesională în cadrul băncii centrale a Republicii Moldova. BNM oferă șansa de a crește profesional, de a lucra în echipă cu cei mai buni experți din domeniu și de a contribui prin inițiativă și inovație la beneficiul tuturor cetățenilor.
,,Fiind parte a echipei BNM, vei avea satisfacția de a te afla într-un mediu dinamic, modern și profesionist, și vei contribui personal la îndeplinirea obiectivelor BNM cu impact pe întreaga societate.”