Резюме

Мы ищем увлечённого, организованного и ориентированного на результат Специалиста по подбору персонала, который будет активно участвовать в поиске и отборе наиболее подходящих кандидатов в команду SEBN. Вы будете играть ключевую роль в развитии человеческого капитала компании и укреплении здоровой и эффективной организационной культуры.

Обязанности

• Управление полным циклом подбора персонала: от определения профиля кандидата до его интеграции в команду;
• Взаимодействие с руководителями подразделений для понимания потребностей в персонале;
• Ведение и актуализация базы данных кандидатов и отчетности по подбору;
• Продвижение HR-бренда работодателя и участие в рекрутинговых мероприятиях;
• Организация визитов на территорию компании.

Требования

• Высшее образование;
• Знание Word, Excel, Power Point;
• Навыки презентации;
• Отличные навыки взаимодействия с аудиторией;
• Развитые навыки межличностной коммуникации;
• Организаторские способности, умение мотивировать и решать проблемы;
• Ориентация на результат;
• Внимательность к деталям, аналитические способности, ответственность и точность.

Преимущества

• Полная занятость в современной и динамичной индустриальной среде;
• Возможности профессионального обучения и личностного развития;
• Адаптация и профессиональное обучение на рабочем месте;
• Возможность работать в международной команде — в составе успешной глобальной группы;
• Корпоративный транспорт и бесплатный обед.

Если вы заинтересованы присоединиться к нашей команде, отправьте ваше CV на адрес: [показать e-mail]angajare@sebn.com Скопировано.

Для получения дополнительной информации вы можете связаться с нами по номеру [показать номер]062 163 777 Скопировано — Орхей.